Статья 157. Право на выходные дни
No longer in force · Version of 04.08.2004
The act is no longer in force. Basis: Закон КР от 4 августа 2004 года № 107.
1. Право на выходные дни имеют все работники, в том числе с
ненормированным рабочим днем, если иное не предусмотрено настоящим
Кодексом.
2. Выходные дни работник может использовать по своему усмотрению.
3. Работник, находящийся в командировке, пользуется выходными
днями в соответствии с графиком (распорядком) работы, установленным у
нанимателя, к которому работник направлен. Если работник специально
командирован для выполнения работы в свой выходной день или
обязывается нанимателем в этот день выезжать в командировку, то по
возвращении из командировки работнику предоставляется отгул.
Article text as in the version of 04.08.2004. For legally significant actions, check against the official publication.
Still have questions about Article 157?
Ask the AI - it answers from the text of the law and shows the articles.
40 AI answers a month - free. No bank card needed.
Links of this article
Referred to from
Embed this article on your site
The widget shows the version of the article in force and updates with it. Paste this code into your page's HTML:
<iframe src="https://aqlex.ai/en/embed/doc/570/st-157" title="Статья 157 - Трудовой Кодекс Кыргызской Республики (aqlex)" width="100%" height="480" style="border:1px solid #e3e5e8;border-radius:8px" loading="lazy"></iframe>