Статья 5. Основные принципы государственной политики в области охраны труда

Государственная политика в области охраны труда предусматривает

единство действий органов исполнительной власти, местного

самоуправления и нанимателей Кыргызской Республики по улучшению

условий, охраны труда, предупреждению производственного травматизма,

профессиональных заболеваний, отравлений и основываются на следующих

принципах:

- приоритета жизни и здоровья работника по отношению к результатам

производственной деятельности предприятия;

- координации деятельности в области охраны труда с другими

направлениями социальной и экономической политики, с деятельностью в

области охраны окружающей среды;

- установления единых требований в области охраны труда для всех

предприятий, независимо от форм собственности и хозяйствования;

- осуществления независимого и действенного надзора и контроля за

повсеместным выполнением требований охраны труда на предприятиях;

- формирования и реализации экономического механизма,

стимулирующего заинтересованность предприятий и работников в

соблюдении требований безопасности, гигиены труда и производственной

среды;

- разработки и реализации национальных программ по охране труда,

финансирования научно-исследовательских и проектно-конструкторских

работ в области повышения безопасности труда, стимулирования

разработки и внедрения безопасной техники, технологии и средств защиты

работающих;

- участия государства в финансировании охраны труда, проведении

налоговой политики, способствующей созданию здоровых и безопасных

условий труда на предприятиях, экономической заинтересованности

нанимателей в обеспечении здоровых и безопасных условий труда на

предприятиях;

- бесплатного обеспечения работников специальной одеждой, обувью и

другими средствами индивидуальной защиты, лечебно-профилактическим

питанием;

- обязательности расследования и учета каждого несчастного случая

и профессионального заболевания, отравления на производстве и на

этой основе разработки и осуществления мер, исключающих их причины, а

также информирование населения об уровнях производственного

травматизма и профессиональной заболеваемости;

- социальной защиты интересов работников, пострадавших от

несчастных случаев на производстве или получивших профессиональное

заболевание;

- подготовки специалистов по охране труда в высших и

профессиональных и средних профессиональных учебных заведениях;

- всемерной поддержки деятельности профсоюзов, других общественных

объединений и организаций, предприятий и отдельных лиц, направленной

на обеспечение охраны труда;

- международного сотрудничества при решении проблем охраны труда.