Статья 333. Обучение в период реорганизации производства

1. В период реорганизации производства на предприятии наниматель

обязан принять меры по организации за счет средств предприятия

предварительного профессионального переобучения работников

реорганизуемых подразделений для подготовки их к новой работе. При

отсутствии средств у предприятия на эти цели наниматель вправе

получить льготный кредит в рамках государственной программы

содействия развитию персонала при условиях предоставления конкретных

проектов реорганизации.

2. В зависимости от производственной необходимости предприятия,

осуществляющие реорганизацию производства, могут организовать

обучение работников в рабочее или в нерабочее время непосредственно на

предприятии или в профессиональных образовательных учреждениях.