Have a question about this document?Check the AI's answer against the law
Ask the AI - it answers from the text of the law and shows the articles.Chatbots get Kyrgyz law wrong. Here the AI answers from the current edition and shows the articles. 40 AI answers a month - free.
For example:
ПОЛОЖЕНИЕ об отделе социальной политики Администрации Президента Кыргызской Республики (Утверждено Указом Президента Кыргызской Республики УП №232)
This document has been repealed
This document is marked as «Утратил силу» in the registry. Do not cite it in current documents without checking the current edition. Repealed pursuant to «Указ Президента КР от 19 декабря 2004 года УП № 440 "Об утверждении положений о структурных подразделениях Администрации Президента Кыргызской Республики"». The current edition is dated 2004-12-19.
УТРАТИЛО СИЛУ
в соответствии с Указом Президента КР
от 19 декабря 2004 года УП № 440
Утверждено
Указом Президента
Кыргызской Республики
от 10 июля 1998 года УП N 232
ПОЛОЖЕНИЕ
об отделе социальной политики Администрации
Президента Кыргызской Республики
I. Общие положения
1. Отдел социальной политики Администрации Президента Кыргызской
Республики (далее - отдел) является структурным подразделением
Администрации Президента Кыргызской Республики.
2. Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией и законами
Кыргызской Республики, указами и распоряжениями Президента Кыргызской
Республики, Положением об Администрации Президента Кыргызской
Республики, распоряжениями Руководителя Администрации Президента
Кыргызской Республики, поручениями Государственного секретаря
Кыргызской Республики, решениями Коллегии Администрации Президента
Кыргызской Республики, а также настоящим Положением.
II. Основные задачи и функции отдела
социальной политики
3. Основными задачами отдела являются:
а) информационно-аналитическое и экспертное обеспечение
деятельности Президента Кыргызской Республики, подготовка предложений
по стратегическим вопросам социальной политики;
б) обеспечение контроля за деятельностью органов исполнительной
власти и местного самоуправления по решению вопросов социальной
сферы, а также за исполнением ими законов Кыргызской Республики,
указов, распоряжений и поручений Президента Кыргызской Республики по
проблемам социально-политической жизни;
в) участие в обеспечении государственной кадровой политики в
органах исполнительной власти, других органах государственного
управления, курируемых отделом.
4. В соответствии с основными задачами на отдел возлагаются
следующие функции:
а) разработка предложений по определению государственной политики
и реформированию в области образования, науки, культуры,
искусства, здравоохранения, медицинского страхования,
межнациональных отношений, государственного языка, социальной защиты,
пенсионного обеспечения, туризма и спорта, миграции и беженцев,
общественно-политических организаций и религиозных конфессий;
б) анализ и прогнозирование социально-политического и
общественного развития Кыргызской Республики;
в) контроль за выполнением органами исполнительной власти и
местного самоуправления указов и распоряжений Президента Кыргызской
Республики в области социальной жизни;
г) обеспечение координации и взаимодействия государственных
учреждений по вопросам социальной политики (министерств, ведомств,
местных государственных администраций и органов местного
самоуправления), а также неправительственных, международных
организаций, фондов и др.;
д) осуществление оперативной экспертизы материалов по вопросам
социальной политики Кыргызской Республики, поступающих к Президенту
Кыргызской Республики;
е) подготовка и представление Президенту Кыргызской Республики
докладов, аналитических и информационных записок по социальной сфере;
ж) подготовка предложений в соответствии с указами, распоряжениями
и поручениями Президента Кыргызской Республики в социальной сфере;
з) участие в подготовке проектов указов, распоряжений Президента
Кыргызской Республики и других нормативных актов по социальным
вопросам, экспертиза принимаемых законодательной и исполнительной
ветвями власти решений, нормативных документов и программ,
разработанных структурными подразделениями Администрации Президента
Кыргызской Республики, Правительства Кыргызской Республики и других
структур по вопросам, касающимся социальной политики;
и) разработка и представление проектов государственных и
национальных программ в области социальной сферы, а также
осуществление контроля и мониторинга эффективности их реализации;
к) обеспечение связи и взаимодействия Президента Кыргызской
Республики с политическими партиями, профессиональными и творческими
союзами, национальными, женскими, молодежными, спортивными
организациями, религиозными конфессиями и другими общественными
объединениями;
л) сбор и обобщение предложений, инициатив общественных и
политических объединений, мнений их лидеров по вопросам социальной
политики Президента Кыргызской Республики и деятельности Администрации
Президента Кыргызской Республики;
м) проведение анализа и информирование Президента Кыргызской
Республики о социально-политической ситуации в стране;
н) анализ и прогнозирование социальной напряженности в обществе,
своевременное реагирование, предотвращение социальных конфликтов и
их негативных последствий, разработка мер по их нейтрализации и
стабилизации;
о) исполнение поручений Президента Кыргызской Республики,
Государственного секретаря Кыргызской Республики и Руководителя
Администрации Президента Кыргызской Республики;
п) организация и проведение мероприятий и встреч Президента
Кыргызской Республики, Государственного секретаря Кыргызской
Республики, Руководителя Администрации Президента в пределах
полномочий отдела;
р) взаимодействие с главами местных государственных администраций,
органами местного самоуправления, министерствами, ведомствами и
другими государственными организациями по вопросам социальной
политики на местах;
с) рассмотрение по поручению Президента Кыргызской Республики и
руководства Администрации Президента Кыргызской Республики
обращений, писем и жалоб граждан, организаций и учреждений;
т) взаимодействие с зарубежными государственными и
негосударственными, а также международными организациями;
у) координация деятельности неправительственных общественных
организаций (НПО) и оказание им помощи;
ф) информационное и идеологическое обеспечение политики Президента
Кыргызской Республики в социальной сфере;
х) проведение проверки деятельности министерств, государственных
комитетов, административных ведомств, государственных комиссий,
местных государственных администраций и других органов
государственного управления по реализации ими социальной политики;
подготовка и представление Президенту Кыргызской Республики информации
об их деятельности, исполнении ими указов, распоряжений и поручений
Президента Кыргызской Республики по социальным вопросам.
III. Полномочия отдела
5. Для осуществления возложенных на него задач отдел имеет право:
а) координировать работу всех структур и организаций по вопросам
социальной политики;
б) запрашивать в установленном порядке необходимую информацию от
органов законодательной, исполнительной, судебной ветвей власти, а
также тексты законов Кыргызской Республики и постановлений Жогорку
Кенеша, постановлений и распоряжений Правительства Кыргызской
Республики, глав местных государственных администраций, министерств,
государственных комитетов и других административных ведомств;
в) передавать в установленном порядке необходимую информацию
государственным органам, учреждениям и организациям;
г) пользоваться в установленном порядке информационными банками
данных Администрации Президента Кыргызской Республики,
Правительства Кыргызской Республики, других органов исполнительной
власти;
д) использовать государственные, в том числе правительственные
каналы связи;
е) вести служебную переписку с государственными и
негосударственными органами и организациями по вопросам, отнесенным к
компетенции отдела;
ж) организовывать мероприятия с участием представителей
политических партий, общественных объединений, религиозных конфессий
и международных организаций;
з) привлекать к выполнению аналитических и экспертных работ для
Президента Кыргызской Республики, к разработке проектов его решений
и других материалов должностных лиц и работников органов
исполнительной власти, а также работников государственных научных
учреждений, отдельных специалистов и ученых, в том числе на
договорной основе, с оплатой расходов за счет Администрации Президента
Кыргызской Республики;
и) вносить предложения по подбору, расстановке кадров,
представлять Президенту Кыргызской Республики и согласовывать с ним
кандидатуры руководящих кадров, курируемых отделом министерств и
ведомств;
к) участвовать в заседаниях, собраниях, курируемых министерств,
ведомств и организаций, заслушивать их информацию по выполнению
указов, распоряжений Президента Кыргызской Республики и их
деятельности;
л) проводить самостоятельно или совместно с соответствующими
структурными подразделениями Администрации Президента Кыргызской
Республики проверки исполнения указов и распоряжений Президента
Кыргызской Республики республиканскими и местными органами
исполнительной власти, а также их деятельности по выполнению
возложенных на эти органы задач;
м) вносить по результатам проверок на рассмотрение Коллегии
Администрации Президента Кыргызской Республики предложения об
ответственности должностных лиц вплоть до отстранения от должности, а
в необходимых случаях о передаче в органы предварительного
расследования материалов, выявленных в ходе проверки нарушений
законодательства;
н) вносить в Коллегию Администрации Президента Кыргызской
Республики предложения по совершенствованию структуры и деятельности
республиканских и местных органов исполнительной власти, других
органов управления, а также об отмене актов этих органов,
противоречащих Конституции и законам Кыргызской Республики.
IV. Сотрудники отдела социальной политики
6. Сотрудниками отдела являются государственные служащие,
назначаемые на должности, предусмотренные штатным расписанием
Администрации Президента для отдела социальной политики, и
осуществляющие от имени отдела функции, установленные Положением
об Администрации Президента Кыргызской Республики и настоящим
Положением.
7. Сотрудники отдела в пределах компетенции, определенной
Положением об Администрации Президента Кыргызской Республики,
настоящим Положением и указаниями руководства Администрации
Президента Кыргызской Республики, являются представителями
Администрации Президента Кыргызской Республики в отношениях со всеми
государственными, иными органами и организациями, а также с
гражданами. Сотрудники отдела по вопросам, входящим в компетенцию
отдела, вправе присутствовать на заседаниях Правительства Кыргызской
Республики, в том числе закрытых, на заседаниях (сессиях) палат
Жогорку Кенеша (за исключением закрытых заседаний палат, если иное не
предусмотрено соответствующей палатой), заседаниях комитетов и
комиссий палат. Сотрудники отдела имеют право знакомиться со
стенограммами и протоколами заседаний (сессий) палат Жогорку Кенеша,
коллегий и других коллегиальных государственных органов, запрашивать
у государственных и иных органов, учреждений и организаций,
должностных лиц необходимые для работы информацию, документы и
материалы.
V. Руководство отделом
8. Отдел возглавляет заведующий, назначаемый на должность, и
освобождаемый от должности Президентом Кыргызской Республики.
9. Заведующий отделом руководит его деятельностью и несет
персональную ответственность за выполнение возложенных на
подразделение задач и функций.
10. Заведующий отделом:
а) осуществляет права, предусмотренные пунктом 17 Положения об
Администрации Президента Кыргызской Республики, утвержденного Указом
Президента Кыргызской Республики "Об Администрации Президента
Кыргызской Республики" от 2 марта 1996 года;
б) устанавливает обязанности заместителя заведующего отделом;
в) определяет функциональные обязанности сотрудников отдела;
г) вносит Руководителю Администрации Президента Кыргызской
Республики представления о назначении и освобождении от должности
сотрудников;
д) подписывает служебную документацию в пределах компетенции
отдела;
е) вносит предложения о поощрении, применении мер дисциплинарного
взыскания к работникам отдела.
11. Заместитель заведующего отделом осуществляет функции в
соответствии с распределением обязанностей и поручениями заведующего
отделом, в том числе имеет право подписывать, в случае его отсутствия,
служебные документы, исходящие из отдела.
Still have questions about this document?
Ask the AI - it answers from the text of the law and shows the articles. 40 AI answers a month - free.
Related acts
references 4 · cited by 0 · related 0
References (4)
- Указ Президента КР от 19 декабря 2004 года УП № 440 "Об утверждении положений о структурных подразделениях Администрации Президента Кыргызской Республики"Указ · 19.12.2004 · № 440
- Конституция Кыргызской РеспубликиКонституция · 05.05.1993 · No longer in force
- Указ Президента КР от 10 июля 1998 года УП №232 "Об утверждении положений о структурных подразделениях Администрации Президента Кыргызской Республики"Указ · 10.07.1998 · № 232 · No longer in force
- Указ Президента КР от 2 марта 1996 года УП №28 "Об Администрации Президента Кыргызской Республики"Указ · 02.03.1996 · № 28 · No longer in force