Статья 351. Особенности трудового договора, заключаемого работником с работодателем - физическим лицом
No longer in force · Version of 23.01.2025 · Глава 31
The act is no longer in force. Basis: Закон КР от 23 января 2025 года № 24.
Last amended by: Закон КР от 30 марта 2009 года № 103
При заключении трудового договора с работодателем - физическим лицом работник обязуется выполнять любую не запрещенную законодательством Кыргызской Республики работу, определенную этим договором. В письменный трудовой договор в обязательном порядке включаются все условия, существенные для работника и для работодателя. Работодатель - физическое лицо обязан: оформить письменно трудовой договор с работником в соответствии с требованиями настоящего Кодекса; уплачивать страховые взносы и другие обязательные платежи в порядке и размерах, определяемых законодательством Кыргызской Республики; оформлять удостоверения социальной защиты государственного пенсионного страхования для лиц, поступающих на работу впервые. (В редакции Закона КР от 30 марта 2009 года № 103) Законом КР от 20 июля 2015 года № 179 внесены изменения в статью 351, изложенную на государственном языке
Article text as in the version of 23.01.2025. For legally significant actions, check against the official publication.
Still have questions about Article 351?
Ask the AI - it answers from the text of the law and shows the articles.
40 AI answers a month - free. No bank card needed.
Amendment history of the article
From the «as amended by» notes in the article text, newest first. The date is the date the amending act was adopted.
- Закон КР от 30 марта 2009 года № 103 "О внесении дополнений и изменений в Трудовой кодекс Кыргызской Республики"Compare editions
What changed in the edition of 30.03.2009
Inserted text is underlined, deleted text is struck through. Only the changed passages are shown.
…лицо обязан:
оформить письменно трудовой договор с работником deleted: и зарегистрировать
этот договор в deleted: соответствующем государственном органе в сфере труда и
занятости;
inserted: соответствии с требованиями настоящего Кодекса;
уплачивать страховые взносы и другие обязательные платежи в порядке и … пенсионного страхования для лиц, поступающих на работу впервые.
inserted: (В редакции Закона КР от 30 марта 2009 года № 103)
Links of this article
Acts mentioned in this article (1)
- Закон «О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Кыргызской Республики»Закон · 20.07.2015 · № 179 · No longer in force
Embed this article on your site
The widget shows the version of the article in force and updates with it. Paste this code into your page's HTML:
<iframe src="https://aqlex.ai/en/embed/doc/1505/st-351" title="Статья 351 - Трудовой кодекс КР (aqlex)" width="100%" height="480" style="border:1px solid #e3e5e8;border-radius:8px" loading="lazy"></iframe>