Есть вопрос по этому документу?Сверьте ответ ИИ с текстом закона
Спросите ИИ - он ответит по тексту закона и покажет нужные статьи.Чат-боты ошибаются в законах КР. Здесь ИИ отвечает по действующей редакции и показывает статьи. 40 ответов ИИ в месяц - бесплатно.
Например:
Статья 235. Место оплаты труда
Утратила силу · Редакция от 04.08.2004
Акт утратил силу. Основание: Закон КР от 4 августа 2004 года № 107.
1. Оплата труда работникам должна производиться только в рабочие
дни и по месту работы или в месте, расположенном недалеко от нее,
если законодательство Кыргызской Республики, коллективные договоры
или соглашения не предусматривают иного.
2. Если работник выполняет поручения нанимателя вне места работы
(на предприятиях заказчика, в командировке, на курсах повышения
квалификации и т.д.), то по просьбе работника наниматель должен за
свой счет выслать ему причитающуюся оплату труда.
3. По просьбе работника оплата труда может перечисляться на
указанный им лицевой счет в банке.
Текст статьи приведён по редакции от 04.08.2004. Для юридически значимых действий сверяйтесь с официальной публикацией.
Остались вопросы по документу?
Спросите ИИ - он ответит по тексту закона и покажет нужные статьи. 40 ответов ИИ в месяц - бесплатно.
Встроить статью на свой сайт
Виджет показывает действующую редакцию статьи и обновляется вместе с ней. Вставьте код в HTML своей страницы:
<iframe src="https://aqlex.ai/embed/doc/570/st-235" title="Статья 235 - Трудовой Кодекс Кыргызской Республики (aqlex)" width="100%" height="480" style="border:1px solid #e3e5e8;border-radius:8px" loading="lazy"></iframe>