Бул документ боюнча сурооңуз барбы?ЖИнин жообун мыйзамдын тексти менен салыштырыңыз
ЖИден сураңыз - ал мыйзамдын тексти боюнча жооп берип, керектүү беренелерди көрсөтөт.Чат-боттор КР мыйзамдарында жаңылышат. Бул жерде ЖИ колдонуудагы редакция боюнча жооп берип, беренелерди көрсөтөт. Айына ЖИнин 40 жообу - акысыз.
Мисалы:
Статья 254. Виды компенсаций, выплачиваемых работнику при переезде
Күчүн жоготкон · 04.08.2004 редакциясы
Акт күчүн жоготкон. Негизи: Закон КР от 4 августа 2004 года № 107.
в другую местность по предварительной договоренности
1. При переезде работника в другую местность не в порядке
перевода, а по предварительной договоренности, ему выплачиваются все
компенсации, которые предусмотрены для лиц, поступающих на работу в
порядке перевода, за исключением единовременного пособия, выплата
которого производится лишь при наличии соглашения сторон.
2. Если работник переводится или принимается на работу на срок не
свыше года и семья с ним не переезжает, то по соглашению сторон ему
могут возмещаться расходы, связанные с временным проживанием в новом
месте, при этом размер возмещения расходов не должен превышать
половины размера суточных.
Берененин тексти 04.08.2004 редакциясы боюнча берилди. Юридикалык маанилүү аракеттер үчүн расмий жарыялоо менен салыштырыңыз.
Документ боюнча дагы суроолоруңуз барбы?
ЖИден сураңыз - ал мыйзамдын тексти боюнча жооп берип, керектүү беренелерди көрсөтөт. Айына ЖИнин 40 жообу - акысыз.
Беренени өз сайтыңызга кошуу
Виджет берененин күчүндөгү редакциясын көрсөтөт жана аны менен кошо жаңыланат. Бул кодду баракчаңыздын HTML'ине коюңуз:
<iframe src="https://aqlex.ai/kg/embed/doc/570/st-254" title="Статья 254 - Трудовой Кодекс Кыргызской Республики (aqlex)" width="100%" height="480" style="border:1px solid #e3e5e8;border-radius:8px" loading="lazy"></iframe>