Мамлекеттик кызматты административдик жөнгө салуу, жумушсуз катары каттоо жана тиешелүү күбөлүктөрдү берүү регламенти (Кыргыз Республикасынын Эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция министрлигинин буйругуна ылайык)

6-тиркеме

БЕКИТИЛГЕН Кыргыз Республикасынын Эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция министрлигинин буйругу менен 19 – апрель № 66

Мамлекеттик кызматты административдик жөнгө салуу

Жумушсуз катары каттоо жана тиешелүү күбөлүктөрдү берүү

(4-глава. "Күбөлүктөрдү, күбөлүктөрдү жана башка документтерди каттоо, берүү кызматтары, ошондой эле алардын көчүрмөлөрү жана дубликаттары", 1-пункт. Мамлекеттик кызмат көрсөтүүлөрдүн бирдиктүү реестри (тизмеси)

1. Жалпы жоболоор

1. Бул мамлекеттик кызматты көрсөтүү Кыргыз Республикасынын Эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция министрлигинин аймактык бөлүмдөрү тарабынан жүзөгө ашырылат.

2. Бул кызматтын административдик регламенти Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2014-жылдын 3-июнундагы No 303 “Жеке жана юридикалык жактарга көрсөтүлүүчү мамлекеттик кызмат көрсөтүүлөрдүн стандарттарын бекитүү жөнүндө” токтому менен бекитилген тиешелүү кызмат көрсөтүү стандартынын талаптарына ылайык келет. мамлекеттик органдар, алардын түзүмдүк бөлүмдөрү жана ведомстволук мекемелери тарабынан».

3. Кызмат көрсөтүү стандарты тарабынан белгиленген негизги параметрлер:

1) кызмат көрсөтүүнүн жалпы убактысы: 10 - 12 күн

2) Кызматты алуу үчүн зарыл болгон документтердин тизмеси:

а) жумушсуз адам катары каттоого алуу жана тиешелүү күбөлүк берүү жөнүндө арыз, же жумушсуз адам катары каттоо жөнүндө арыз; жумушсуз катары каттоо жөнүндө күбөлүк берүү жөнүндө арыз же жумушсуз катары каттоо жөнүндө күбөлүктү кайра тариздөө жөнүндө арыз, арызга төмөнкү документтер тиркелет:

- түп нускасын көрсөтүү менен паспорттун көчүрмөсү;

- анын түп нускасын көрсөтүү менен эмгек китепчесинин көчүрмөсү (эмгек китепчеси кимге таандык экендигин ырастоочу баракчалар жана жумуштан бошотуу жөнүндө жазуу);

- эгерде кесиптик квалификациясы бар болсо, анын түп нускасын көрсөтүү менен жарандын кесиптик квалификациясын ырастоочу документтин көчүрмөлөрү.

3) Бул мамлекеттик кызмат акысыз көрсөтүлөт. Кызмат көрсөтүүлөрдүн наркы (чыгындары) болуп төмөнкүлөр саналат:

жумушсуз катары каттоо; жумушсуз деп справка берүү; жумушсуз деп кайталап справка берүү - 300 сом.

4) Кызматтын натыйжасы: жумушсуз катары каттоо жана маалымкат берүү.

2. "Жумушсуз адам катары каттоо жана тиешелүү күбөлүктөрдү берүү"

кызматын көрсөтүү процессинде аткарылуучу жол-жоболордун тизмеси

1 таблица

№

Процедуранын аталышы Эскертүү

Эскертүү

1

Тиешелүү документтерди тапшырганда жумушсуз жаранды каттоо/каттоодон баш тартуу. Сертификат берүү/күбөлүктү кайра берүү.

3. Процедуранын өз ара байланышынын блок-схемасы

мамлекеттик кызматтарды көрсөтүү үчүн «Жумушсуз катары катталып, берүү байланыштуу маалымат"

4. Процедураларды баяндоо жана алардын мүнөздөмөлөрү

2-таблица

Тартиптин жана аракеттердин аталышы

Аткаруучу, кызмат адамы

Аракеттердин узактыгы

Иш-аракетти жөнгө салуучу документ

Иш-аракеттердин натыйжасы

1

2

3

4

5

Тартип 1. Тиешелүү документтер берилгенде жумушсуз жаранды каттоо/каттоодон баш тартуу

ракет 1.1 Документтерди алдын ала кабыл алуу, тизме боюнча документтердин толуктугун жана аныктыгына, окулушуна ылайык келишин текшерүү:

а) арызды жана ага тиркелген документтерди каттоо;

б) зарыл документтер жок болгон учурда кабыл алуудан баш тартуу

Бөлүм адиси

5 мүнөт

«Калкты иш менен камсыз кылууга көмөктөшүү жөнүндө» Кыргыз Республикасынын Мыйзамы Кызматты алуу үчүн зарыл болгон документтердин тизмеси

Кызматты алуу үчүн зарыл болгон документтердин тизмеси

Аракет 1.2 Арыз ээсинин камсыздандыруу төгүмдөрүнүн бар экендиги жөнүндө Социалдык фондго жана Мамлекеттик салык кызматына арыз ээсинин жеке ишкер катары каттоосу бар экендиги жөнүндө суроо-талапты даярдоо жана берүү

Бөлүм адиси

5 мүнөт

Маалыматтын болушу

Аракет 1.3 Социалдык фонддон жана Салык кызматынан күтүлгөн маалыматты (жоопту) алуу

Бөлүм адиси

10 мүнөт

Маалыматтын болушу

Аракет 1.4 Аткаруучу тарабынан документтерди, арыз ээсинин ишин жана кесиптерин изилдөө

Бөлүм адиси

5 мүнөт

Аракет 1.5 Чечимдин долбоорун даярдоо:

а) арыз ээсин жумушсуз катары каттоо жөнүндө;

б) же жумушсуз катары каттоодон баш тартуу

Бөлүм адиси

5 мүнөт

Долбоордук чечимдер

Аракет 1.6 Чечимдин долбоорун кол коюуга өткөрүп берүү менен жетекчиге эскертүү берүү

Бөлүм адиси

5 мүнөт

Кызматтык кат

Аракет 1.7 Берилген материалдар менен таанышуу жана чечимдин долбооруна кол коюу

Жетекчи

5 минут

Долбоордук чечимдерге кол кою

Аракет 1.8 Каттоо чечимдери

Бөлүм адиси

5 мүнөт

Каттоо

Аракет 1.9 Жумушсуздар үчүн чечим чыгарылган учурда "Кызматкердин картасы" белгиленген үлгүдөгү карточка толтурулат жана карталарды реестринде катталат.

Бөлүм адиси

15 мүнөт

Жумушсуз же жумуш издөөчү катары каттоо жана карт реестрине каттоо

Аракет 1.10 Жумуш издөөчү картага (Эмгек рыногунун маалымат системасы) катталган адамдын электрондук маалымат базасына киргизүү жана күбөлүк берүү

Бөлүм адиси

5 минут

Катталган жумушсуз жарандардын саны

Процедуранын натыйжасы:

1. Жумушсуздарды каттоо/каттоодон баш тартуу

2. Күбөлүк берүү.

Дарылоонун узактыгы: 10 күн, 55 мүнөт

Бул процедуранын түрү: Административдик

3 таблица

Кызмат параметринин аталышы

Сан бирдиги

1. Процедуранын саны, бардыгы:

анын ичинде:

- административдик жол-жоболор;

- уюштуруу жана башкаруу жол-жоболору;

- көмөкчү процедуралар;

- атайын процедуралар

1

1

2. Процедуранын жалпы узактыгы (мүнөт, саат, күндөр)

12 кун

3. Электрондук түрдө аткарылган процедуралардын саны

4. Керектөөчүдөн суралган документтердин саны

3

5. Кызмат көрсөтүүнү өндүрүүгө катышкан үчүнчү тараптык уюмдардын саны, бардыгы:

анын ичинде:

- ведомстволор аралык өз ара аракеттенүүдө;

- ведомстволор аралык кызматташтыкта

6. Кызмат көрсөтүүнү өндүрүүгө тартылган адамдардын саны

3

7. Кызмат көрсөтүүлөрдү өндүрүүнү жөнгө салуучу документтердин саны

2

8. Башка

5. “Жумушсуз адам катары каттоо жана документтерди берүү” мамлекеттик

кызматын көрсөтүү жол-жоболорун ишке ашыруу схемасы (алгоритми) байланыштуу маалымат"

6. Административдик регламенттин талаптарынын

аткарылышын көзөмөлдөө

Административдик регламенттин талаптарынын сакталышы ички (учурдагы) жана тышкы контролго алынат.

1) Ички контроль кызмат адамдары жана кызматчылар тарабынан административдик регламенттин жоболорун, ошондой эле кызмат көрсөтүү процессинде кабыл алынган чечимдердин сакталышына жана аткарылышына үзгүлтүксүз текшерүүлөрдү жүргүзүү жолу менен жүзөгө ашырылат.

2) Текшерүүнүн жыштыгы жылына 1 жолу.

Пландан тышкаркы текшерүүлөр кызмат көрсөтүүлөрдү керектөөчүлөрдүн өтүнүчү боюнча жүргүзүлөт.

3) Текшерүүлөрдүн натыйжалары боюнча кызматтын административдик регламентинин талаптарынын аныкталган бузууларын четтетүү боюнча чаралар көрүлөт жана Кыргыз Республикасынын мыйзамдарында белгиленген тартипте күнөөлүү адамдардын жоопкерчилиги жөнүндө маселе каралат.

7. Кызматтын административдик регламентинин талаптарынын аткарылышына тышкы контролду Коомдук кеңештин өкүлүнүн милдеттүү катышуусу менен Кыргыз Республикасынын Эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция министрлигинин чечими менен түзүлгөн комиссия ишке ашырат.

1) Комиссиянын ишинин натыйжалары күбөлүк түрүндө түзүлөт, анда административдик регламентти өзгөртүү боюнча сунуштар киргизилиши мүмкүн.

2) Күбөлүккө кол коюлган учурдан тартып 3 жумушчу күндүн ичинде ал бул кызматты көрсөткөн мекемеге жөнөтүлөт. Күбөлүк алган күндөн тартып бир айлык мөөнөттө аныкталган бузууларды жана кемчиликтерди четтетүү боюнча чаралар, бул тартип бузууларга жол берген кызмат адамдарына жана кызматкерлерге карата тартиптик жана административдик чаралар көрүлүүгө тийиш. Зарыл болгон учурда административдик регламентке өзгөртүүлөрдү киргизүү да белгиленген тартипте демилгеленет.

3) Административдик регламенттин талаптарынын аткарылышына тышкы контроль жылына бир жолудан кем эмес жүргүзүлөт.

7. Административдик регламенттин талаптарын бузгандыгы үчүн

кызмат адамдарынын жоопкерчилиги

8. Административдик регламенттин талаптарын бузгандыгы үчүн министрликтин аймактык бөлүмдөрүнүн кызмат адамдары жана кызматкерлери Кыргыз Республикасынын административдик жана эмгек мыйзамдарына ылайык жоопкерчилик тартышат.

9. Кызмат көрсөтүү же анын бир бөлүгү жеке жана/же юридикалык жактарга аткаруу үчүн аутсорсингге берилген учурда кызмат көрсөтүүнүн административдик регламентинин талаптарын сактоо үчүн жоопкерчилик ошол кызмат көрсөтүүгө жооптуу мекемеде сакталат.

8. Корутунду жоболор

10. Кызмат көрсөтүүнүн административдик регламенти акыркы керектөөчүгө ушул кызматты көрсөтүү максатында өз ара аракеттенүүнү жүзөгө ашыруучу тиешелүү министрликтер/ведомстволор, ведомстволук (түзүмдүк жана аймактык) бөлүмдөр менен макулдашылган.

11. Административдик регламент кызмат көрсөтүүнүн стандартын кайра кароо менен бир убакта жана зарылдыгына жараша кайра каралууга тийиш.

9. Административдик регламенттерди иштеп чыгуучулар

12. Асанбаева Саида Касмалиевна - Кыргыз Республикасынын Эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция министрлигинин, Эмгек жана активдүү чараларды өнүктүрүү боюнча чечимдерди даярдоо башкармалыгынын, иш менен камсыздоого көмөктөшүү бөлүмүнүн башкы адиси.