# Положение о Национальном Совете по развитию профессиональных навыков (утверждено постановлением Правительства КР от 23 марта 2012 года №193)

- Полное наименование: Положение о Национальном Совете по развитию профессиональных навыков (утверждено постановлением Правительства КР от 23 марта 2012 года №193)
- Вид акта: Положение
- Номер: 193
- Дата принятия: 23.03.2012
- Статус: Действует
- Редакция от: 20.10.2017
- Язык текста: русский
- Страница на aqlex: <https://aqlex.ai/doc/93900>
- Официальный источник: <https://cbd.minjust.gov.kg/46-2831/edition/862233/ru>
- Текст на другом языке (Markdown): <https://aqlex.ai/kg/doc/93900.md>

> Текст приведён по редакции от 20.10.2017 по данным официального источника. Это не юридическая консультация: для юридически значимых действий сверяйтесь с официальной публикацией.
>
> Как ссылаться: Положение о Национальном Совете по развитию профессиональных навыков (утверждено постановлением Правительства КР от 23 марта 2012 года №193) (ред. от 20.10.2017) - https://aqlex.ai/doc/93900

---

Утверждено постановлением Правительства Кыргызской Республики от 23 марта 2012 года № 193

Приложение 2

Положение

о Национальном Совете по развитию профессиональных навыков

(В редакции постановления Правительства КР от 20 октября 2017 года № 684)

1. Общие положения

1. Национальный совет по развитию профессиональных навыков (далее - Совет) является консультативно-совещательным органом.

2. В своей деятельности Совет руководствуется Конституцией Кыргызской Республики, иными нормативными правовыми актами Кыргызской Республики, международными договорами, вступившими в силу в установленном законом порядке, участницей которых является Кыргызская Республика, а также настоящим Положением.

2. Цели, основные задачи и права Совета

3. Целями деятельности Совета являются:

- содействие стимулированию и признанию роли заинтересованных государственных органов, работодателей, местных сообществ в качестве социальных партнеров в сфере профессионального образования и обучения;

- координация деятельности различных государственных органов, работодателей, государственных и частных образовательных учреждений, неправительственных организаций и местных сообществ по планированию, внедрению и мониторингу развития профессионально-технического образования.

4. Основными задачами Совета являются:

- выработка предложений по определению основных направлений подготовки кадров, являющихся приоритетными для экономики Кыргызской Республики;

- разработка основных требований и квалификаций работников в зависимости от различных уровней подготовки;

- обеспечение участия работодателей в вопросах повышения качества подготовки и переподготовки кадров;

- планирование и прогнозирование потребности рынка труда в квалифицированных кадрах для формирования государственного образовательного заказа на подготовку кадров;

- выработка механизмов по внедрению независимой сертификации и системы общественной аккредитации учебных программ в соответствии с международными стандартами;

- участие государственных органов, профессиональных объединений и работодателей в улучшении работы по подготовке кадров, разработке профессиональных стандартов, оценке квалификаций специалистов.

5. В соответствии со своими задачами Совет имеет право:

- вносить предложения в Правительство Кыргызской Республики по вопросам реализации мероприятий государственной политики в сфере профессионального образования и обучения;

- создавать рабочие группы для эффективной интеграции, координации и мониторинга программ профессионального образования и обучения всех уровней;

- организовывать заседания объединений работодателей;

- приглашать для участия в заседаниях Совета представителей государственных органов и заинтересованных организаций, независимых экспертов;

- взаимодействовать с государственными органами и общественными организациями по вопросам, входящим в компетенцию Совета;

- содействовать созданию отраслевых объединений работодателей;

- рассматривать и вносить предложения по вопросам квалификационной структуры профессионального образования и обучения;

- рассматривать и вносить предложения в руководства и процедуры:

системы разработки стандартов; системы разработки учебных программ и материалов, основанных на компетенциях;

- системы регистрации и аккредитации программ;

- системы оценки и сертификации.

3. Порядок осуществления деятельности Совета

6. Совет возглавляет председатель - вице-премьер-министр Кыргызской Республики по социальному блоку, который руководит деятельностью Совета, председательствует на заседаниях, утверждает план и регламент работы Совета.

7. Заседания Совета проводятся не реже одного раза в квартал и считаются правомочными, если на них присутствует не менее двух третей от общего числа его членов.

8. Члены Совета могут получать информацию о деятельности Совета, принятых решениях, а также вносить на обсуждение любые вопросы в пределах компетенции Совета.

9. Члены Совета обладают равными правами при обсуждении рассматриваемых на заседании вопросов.

Решения Совета принимаются простым большинством голосов, где каждый член обладает правом одного голоса. В случае равенства голосов, голос председателя является решающим.

10. Секретариатом Совета является Агентство начального профессионального образования при Министерстве образования и науки Кыргызской Республики.

(В редакции постановления Правительства КР от 20 октября 2017 года № 684)

11. Секретариат Совета:

- формирует повестку заседаний Совета;

- осуществляет сбор предложений от заинтересованных сторон для рассмотрения на заседании Совета;

- проводит мониторинг выполнения решений Совета;

- координирует работу привлеченных к деятельности Совета специалистов и экспертов;

- разрабатывает и вносит на рассмотрение Совета предложения по организации и созданию рабочих групп;

- на основании результатов исследований вносит предложения по развитию сферы подготовки кадров;

- вносит на рассмотрение и одобрение Совета стратегии, руководства и процедуры, как инструменты разработки системы стандартов, учебных программ и материалов, регистрации и аккредитации программ, оценки и сертификации;

- выполняет иные функции в рамках своих полномочий.

12. Организацию работы по подготовке и проведению заседаний Совета, соответствующих документов, материалов и оформление протокола заседания Совета осуществляет секретарь-референт Совета. Обязанности секретаря-референта возлагаются на одного из штатных сотрудников Секретариата без дополнительной оплаты. Секретарь-референт не является членом Совета.

13. Решения Совета оформляются протоколами, которые подписываются председателем и направляются в соответствующие министерства, административные ведомства, местные государственные администрации, органы местного самоуправления, общественные и в другие организации.

4. Прекращение деятельности Совета

14. Основанием для прекращения деятельности Совета является решение Правительства Кыргызской Республики.
