# Статья 357. Порядок приема заявлений, поступающих в комиссию по рассмотрению индивидуальных трудовых споров, - Документ: [Трудовой Кодекс Кыргызской Республики](https://aqlex.ai/doc/570) - Полное наименование: Кодекс КР "Трудовой Кодекс Кыргызской Республики" от 4 ноября 1997 года №70 - Вид акта: Кодекс - Номер: 70 - Дата принятия: 04.10.1997 - Статус: Утратила силу - Редакция от: 04.08.2004 - Основание утраты силы: [Закон КР от 4 августа 2004 года № 107 "О введении в действие Трудового кодекса Кыргызской Республики"](https://aqlex.ai/doc/1506) - Язык текста: русский - Страница на aqlex: - Официальный источник: > Текст приведён по редакции от 04.08.2004 по данным официального источника. Это не юридическая консультация: для юридически значимых действий сверяйтесь с официальной публикацией. > > Как ссылаться: Трудовой Кодекс Кыргызской Республики, Статья 357 (ред. от 04.08.2004) - https://aqlex.ai/doc/570/st-357 --- проведения заседаний и срок рассмотрения трудовых споров 1. Заявление работника, поступившее в комиссию по рассмотрению индивидуальных трудовых споров, подлежит обязательной регистрации. 2. Спор рассматривается в присутствии работника, подавшего заявление. Рассмотрение спора в отсутствие работника допускается только по его письменному заявлению. 3. При неявке работника на заседание комиссии рассмотрение заявления откладывается. При вторичной неявке работника без уважительных причин комиссия может вынести решение о снятии данного заявления с рассмотрения, что не лишает работника права подать заявление вновь. 4. Комиссия по рассмотрению индивидуальных трудовых споров имеет право вызывать на заседание свидетелей, приглашать специалистов, представителей представительного органа работников предприятия и других общественных объединений. По требованию комиссии наниматель обязан представлять необходимые расчеты и документы. 5. На заседании комиссии ведется протокол, который подписывается председателем и секретарем комиссии. 6. Комиссия по рассмотрению индивидуальных трудовых споров обязана рассмотреть трудовой спор в десятидневный срок. --- Предыдущая статья: [Статья 356](https://aqlex.ai/doc/570/st-356) Следующая статья: [Статья 358](https://aqlex.ai/doc/570/st-358)