# Статья 174. Основной удлиненный отпуск продолжительностью более четырех рабочих недель - Документ: [Трудовой Кодекс Кыргызской Республики](https://aqlex.ai/doc/570) - Полное наименование: Кодекс КР "Трудовой Кодекс Кыргызской Республики" от 4 ноября 1997 года №70 - Вид акта: Кодекс - Номер: 70 - Дата принятия: 04.10.1997 - Статус: Утратила силу - Редакция от: 04.08.2004 - Основание утраты силы: [Закон КР от 4 августа 2004 года № 107 "О введении в действие Трудового кодекса Кыргызской Республики"](https://aqlex.ai/doc/1506) - Язык текста: русский - Страница на aqlex: - Официальный источник: > Текст приведён по редакции от 04.08.2004 по данным официального источника. Это не юридическая консультация: для юридически значимых действий сверяйтесь с официальной публикацией. > > Как ссылаться: Трудовой Кодекс Кыргызской Республики, Статья 174 (ред. от 04.08.2004) - https://aqlex.ai/doc/570/st-174 --- Основной удлиненный отпуск продолжительностью более четырех рабочих недель устанавливается: 1) государственным служащим продолжительностью тридцать календарных дней. При стаже работы на государственной службе более пяти, десяти, пятнадцати лет оплачиваемый отпуск увеличивается соответственно на два, четыре и шесть календарных дней; 2) медицинским и фармацевтическим работникам, если они не имеют права на основной удлиненный отпуск по другим причинам, предусмотренным настоящим Кодексом; 3) научным сотрудникам и другим специалистам, ведущим научно- исследовательскую работу в научных, научно-исследовательских и других приравненных к ним учреждениях, если эти работники не имеют права на основной удлиненный отпуск по другим причинам, предусмотренным настоящим Кодексом; 4) работникам предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства - по перечню профессий и должностей, установленному коллективным договором. --- Предыдущая статья: [Статья 173](https://aqlex.ai/doc/570/st-173) Следующая статья: [Статья 175](https://aqlex.ai/doc/570/st-175)