# Статья 168. Понятие и виды отпусков

- Документ: [Трудовой Кодекс Кыргызской Республики](https://aqlex.ai/doc/570)
- Полное наименование: Кодекс КР "Трудовой Кодекс Кыргызской Республики" от 4 ноября 1997 года №70
- Вид акта: Кодекс
- Номер: 70
- Дата принятия: 04.10.1997
- Статус: Утратила силу
- Редакция от: 04.08.2004
- Основание утраты силы: [Закон КР от 4 августа 2004 года № 107 "О введении в действие Трудового кодекса Кыргызской Республики"](https://aqlex.ai/doc/1506)
- Язык текста: русский
- Страница на aqlex: <https://aqlex.ai/doc/570/st-168>
- Официальный источник: <https://cbd.minjust.gov.kg/3-11/edition/282846/ru>

> Текст приведён по редакции от 04.08.2004 по данным официального источника. Это не юридическая консультация: для юридически значимых действий сверяйтесь с официальной публикацией.
>
> Как ссылаться: Трудовой Кодекс Кыргызской Республики, Статья 168 (ред. от 04.08.2004) - https://aqlex.ai/doc/570/st-168

---

1. Под отпуском понимается освобождение от работы по трудовому

договору на определенный период для отдыха и иных социальных целей с

сохранением прежней работы и оплаты труда в случаях, предусмотренных

настоящим Кодексом.

2. Работникам предоставляются следующие виды отпусков:

1) трудовые отпуска:

основной минимальный отпуск;

основной удлиненный отпуск (за особый характер работы, за работу в

зонах радиационного загрязнения);

дополнительные отпуска (за особые условия труда, поощрительные);

2) социальные отпуска:

по уходу за детьми;

в связи с учебой без отрыва от производства (учебные);

творческие отпуска;

отпуска по уважительным причинам личного и семейного характера;

отпуска по беременности и родам.

---

Предыдущая статья: [Статья 167](https://aqlex.ai/doc/570/st-167)  
Следующая статья: [Статья 169](https://aqlex.ai/doc/570/st-169)