# Статья 143. Режим рабочего времени - Документ: [Трудовой Кодекс Кыргызской Республики](https://aqlex.ai/doc/570) - Полное наименование: Кодекс КР "Трудовой Кодекс Кыргызской Республики" от 4 ноября 1997 года №70 - Вид акта: Кодекс - Номер: 70 - Дата принятия: 04.10.1997 - Статус: Утратила силу - Редакция от: 04.08.2004 - Основание утраты силы: [Закон КР от 4 августа 2004 года № 107 "О введении в действие Трудового кодекса Кыргызской Республики"](https://aqlex.ai/doc/1506) - Язык текста: русский - Страница на aqlex: - Официальный источник: > Текст приведён по редакции от 04.08.2004 по данным официального источника. Это не юридическая консультация: для юридически значимых действий сверяйтесь с официальной публикацией. > > Как ссылаться: Трудовой Кодекс Кыргызской Республики, Статья 143 (ред. от 04.08.2004) - https://aqlex.ai/doc/570/st-143 --- 1. Режим рабочего времени - это установленный у нанимателя порядок распределения норм ежедневной и еженедельной продолжительности рабочего времени работников на протяжении суток, недели и других календарных периодов. 2. Режим рабочего времени определяет время начала и окончания рабочего дня (смены), время обеденного и других перерывов, последовательность чередования работников по сменам, рабочие и выходные дни. 3. Режим рабочего времени работников разрабатывается исходя из режима работы, применяемого у нанимателя. 4. Режим рабочего времени работников закрепляется в правилах внутреннего трудового распорядка или графиках работ (сменности). 5. График работ (сменности) утверждается нанимателем после консультаций с профсоюзом или иным представительным органом работников. 6. Установленный режим рабочего времени доводится до сведения работников не позднее чем за две недели до введения его в действие. --- Предыдущая статья: [Статья 142](https://aqlex.ai/doc/570/st-142) Следующая статья: [Статья 144](https://aqlex.ai/doc/570/st-144)