# ПОЛОЖЕНИЕ о прохождении службы рядовым и начальствующим составом органов внутренние дел Кыргызской Республики (Утверждено постановлением Правительства Кыргызской Республики от 18 июля 1994 года N 530) - Полное наименование: ПОЛОЖЕНИЕ о прохождении службы рядовым и начальствующим составом органов внутренние дел Кыргызской Республики (Утверждено постановлением Правительства Кыргызской Республики от 18 июля 1994 года N 530) - Вид акта: Положение - Номер: 530 - Дата принятия: 18.07.1994 - Статус: Утратил силу - Редакция от: 23.07.2007 - Язык текста: русский - Страница на aqlex: - Официальный источник: > Текст приведён по редакции от 23.07.2007 по данным официального источника. Это не юридическая консультация: для юридически значимых действий сверяйтесь с официальной публикацией. > > Как ссылаться: ПОЛОЖЕНИЕ о прохождении службы рядовым и начальствующим составом органов внутренние дел Кыргызской Республики (Утверждено постановлением Правительства Кыргызской Республики от 18 июля 1994 года N 530) (ред. от 23.07.2007) - https://aqlex.ai/doc/37356 --- УТРАТИЛО СИЛУ в соответствии с постановлением Правительства КР от 23 июля 2007 года № 281 Утверждено постановлением Правительства Кыргызской Республики от 18 июля 1994 года N 530 ПОЛОЖЕНИЕ о прохождении службы рядовым и начальствующим составом органов внутренних дел Кыргызской Республики (В редакции постановления Правительства КР от 21 декабря 1998 года N 844 31 марта 2003 года № 172) I. Общие положения 1. Настоящее Положение определяет порядок и условия прохождения службы рядовым и начальствующим составом органов внутренних дел. К рядовому и начальствующему составу относятся граждане Кыргызской Республики, занимающие штатные должности в органах внутренних дел и курсанты учебных заведений МВД, которым присвоены специальные звания (далее звания ) рядового, младшего, среднего, старшего и высшего на- чальствующего составов (далее - аттестованный состав). 2. На службу в органы внутренних дел принимаются на добровольной основе граждане Кыргызской Республики, отслужившие действительную воин- скую службу или имеющие трудовой стаж не менее полутора лет, не старше 35 лет (на должности рядового и младшего начальствующего состава не старше 30 лет, на должности профессорско-преподавательского состава высших учебных заведений МВД, имеющих ученую степень кандидата наук, ученое звание доцента, - до 45 лет, имеющих ученую степень доктора на- ук, ученое звание профессора, - до 50 лет), отвечающие по своим деловым и личным качествам требованиям, предъявляемым к сотрудникам органов внутренних дел. На учебу в учебные заведения МВД Кыргызской Республики могут за- числяться лица, не достигшие 18-летнего возраста. Призывники приему на службу в органы внутренних дел не подлежат, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Кыргызской Республики. Время обучения в высших учебных заведениях МВД Кыргызской Республики и равнозначных учебных заведениях других государств засчитывается как срочная воинская служба после присвоения первичного специального офицерского звания. При направлении граждан Кыргызской Республики для поступления в учебные заведения других государств по профилю Министерства внутренних дел Кыргызской Республики, их количество и списочный состав, как правило, согласовываются с Министерством внутренних дел Кыргызской Республики; Курсанты высших учебных заведений МВД Кыргызской Республики и граждане Кыргызской Республики, обучающиеся в равнозначных учебных заведениях других государств, отчисленные за неуспеваемость, недисциплинированность или по собственному желанию, если они до поступления в эти учебные заведения не отслужили установленного срока действительной военной службы, подлежат призыву на действительную военную службу; 3. Должности рядового и младшего начальствующего состава органов внутренних дел комплектуются лицами, способными по уровню образования, личным и деловым качествам, состоянию здоровья выполнять возложенные на них обязанности на срок не менее 5 лет. 4. Должности среднего, старшего, высшего начальствующего состава органов внутренних дел комплектуются, как правило, лицами, имеющими высшее или среднее специальное образование. В необходимых случаях допускается замещение должностей среднего и старшего начальствующего состава на контрактной или конкурсной основе, в том числе и лицами, ранее работавшими в органах внутренних дел, а также офицерами запаса, включая тех, которым выплачивается пенсия по линии МВД либо военная пенсия, с последующим зачислением их в кадры Ми- нистерства внутренних дел Кыргызской Республики. При замещении должностей профессорско-преподавательского состава учебных заведений МВД Кыргызской Республики в выслугу лет засчитывается прежняя работа в суде, прокуратуре, системе Министерства юстиции, стаж научно-педагогической работы в гражданских учреждениях и вузах, с мо- мента присвоения ученой степени кандидата наук, ученого звания доцента (из расчета один год стажа за шесть месяцев службы) в порядке, опреде- ляемом Министром внутренних дел. 5. Прием на службу, перемещение, продвижение по службе и увольне- ние работников из органов внутренних дел не может быть связано с их на- циональностью, участием или неучастием в деятельности общественных объ- единений, действующих в рамках законодательства, и отношением к рели- гии. Порядок и условия отбора кандидатов на службу в органы внутренних дел, заключения контрактов и проведения конкурсов определяются Минист- ром внутренних дел Кыргызской Республики. 6. Лица среднего, старшего и высшего начальствующего состава на службе в органах внутренних дел состоят до следующих предельных возрас- тов: Увольнение Увольнение в запас в отставку от младших лейтенантов милиции, младших лейтенантов внутренней службы до капитанов милиции, капитанов внутренней службы включительно в 45 лет в 50 лет от майоров милиции, майоров внутренней службы до полковни- ков милиции, полковников внут- ренней службы включительно, а также преподаватели учебных заведений МВД в 50 лет в 55 лет генерал-майоры милиции, гене- рал-майоры внутренней службы, генерал-лейтенанты милиции, генерал-лейтенанты внутренней службы, а также имеющие ученую степень кандидата наук, ученое звание доцента, почетное звание заслуженного деятеля Кыргызской Республики в 55 лет в 60 лет генерал-полковники милиции, генерал-полковники внутренней службы, а также имеющие ученую степень доктора наук, ученое звание профессора в 60 лет в 65 лет 7. Лица среднего, старшего и высшего начальствующего состава, дос- тигшие установленного предельного возраста состояния на службе в орга- нах внутренних дел, подлежат увольнению в запас (с постановкой на воин- ский учет) или в отставку. 8. Лица аттестованного состава, не достигшие предельного возраста состояния на службе либо оставленные на службе в органах внутренних дел сверх предельного возраста состояния на службе, могут быть уволены в запас (с постановкой на воинский учет) или в отставку до достижения предельного возраста состояния на службе или истечения срока, на кото- рый они были оставлены на службе. 9. Военнообязанные, назначенные на должности аттестованного соста- ва органов внутренних дел, включая курсантов и слушателей учебных заве- дений МВД Кыргызской Республики, снимаются в установленном порядке с воинского учета и состоят на учете соответствующего органа внутренних дел. II. Правовая основа службы в органах внутренних дел 10. Правовую основу службы в органах внутренних дед составляют Конституция Кыргызской Республики, законы и другие правовые акты Кыр- гызской Республики, нормативные акты Министерства внутренних дел и нас- тоящее Положение. 11. Лица аттестованного состава органов внутренних дел принимают присягу в соответствии с действующим законодательством. 12. Сотруднику органов внутренних дел запрещается заниматься предпринимательской деятельностью, а также работать по совместительству на предприятиях, в учреждениях и организациях независимо от форм собс- твенности, не входящих в систему Министерства внутренних дел Кыргызской Республики, за исключением творческой, научной и преподавательской дея- тельности. 13. Лица аттестованного состава могут обучаться в общеобразова- тельных и других учебных заведениях с представлением им льгот, установ- ленных действующим законодательством для учащихся, слушателей, и сту- дентов соответствующих учебных заведений, а в соответствии с междуна- родно-правовыми актами -в учебных заведениях зарубежных государств. Сотрудники повышают свой профессиональный уровень и квалификацию в по- рядке, определяемом Министром внутренних дел Кыргызской Республики. 14. Беременные женщины и матери из числа лиц аттестованного соста- ва пользуются всеми правами и льготами, .установленными законодательст- вом о труде для беременных женщин и матерей. На время декретного отпуска по уходу за ребенком разрешается заме- щать их лицами аттестованного состава либо лицами из числа гражданского населения, но без присвоения офицерского звания. 15. За образцовое исполнение обязанностей, достигнутые высокие ре- зультаты в службе лица аттестованного состава могут быть поощрены пря- мыми начальниками в соответствие с Дисциплинарным уставом органов внут- ренних дел. За мужество и отвагу, проявленные при исполнении служебного долга, и другие особые заслуги лица аттестованного состава могут быть предс- тавлены к награждению государственными наградами республики. 16. Время нахождения лиц аттестованного, состава на службе в орга- нах внутренних дел засчитывается в их, общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности в порядке, устанавливаемом действующим законодательством республики. В выслугу лет, учитываемой при начислении пенсии лицам аттестован- ного состава, включается также время обучения в гражданских высших и средних специальных учебных заведениях (по очной форме обучения) до поступления на службу в органы внутренних дел из расчета один год учебы за шесть месяцев службы, но не свыше 3 лет. В выслугу лет, учитываемую при начислении пенсии лицам аттестован- ного состава, занимающим должности профессорско-преподавательского сос- тава в учебных заведениях МВД и отслужившим в органах внутренних дел с момента присвоения первого специального звания не менее 12 лет и 6 ме- сяцев (мужчины) и 10 лет (женщины), включается стаж научно-педагогичес- кой работы в гражданских вузах, с момента присвоения ученой степени кандидата наук, ученого звания доцента (из расчета один год стажа за шесть месяцев службы). 17. Внутренний распорядок в органах внутренних дел и учебных заве- дениях (учебных подразделениях) Министерства внутренних дел республики устанавливается в соответствии с действующим законодательством и в по- рядке, определяемом Министром внутренних дел Кыргызской Республики. 18. Лица аттестованного состава, незаконно уволенные со службы или пониженные в должности, восстанавливаются в прежних или равнозначных должностях в установленном порядке. 19. Для решения специальных задач по охране правопорядка и борьбе с преступностью лица аттестованного состава могут временно привлекаться к несению службы в другие регионы республики, а также государства Сод- ружества Независимых Государств в порядке, определяемом межправительст- венными соглашениями. 20. Прямые начальники обязаны создавать подчиненным необходимые условия для несения службы, предоставлять им реальные социальные воз- можности для служебного роста и культурного отдыха. Эти же начальники и другие должностные лица органов внутренних дел несут персональную от- ветственность за точное соблюдение требований настоящего Положения и других нормативных актов по вопросам. прохождения службы и работы с кадрами. Нарушенное право лица аттестованного состава подлежит незамед- лительному восстановлению, должностные лица, по вине которых допущено такое нарушение, привлекаются к ответственности, а в установленных за- конодательством случаях и с возмещением причиненного материального ущерба. Лица аттестованного состава несут ответственность: а) за нарушение дисциплины - в соответствии с Дисциплинарным уста- вом органов внутренних дел; б) за совершение административных правонарушений - дисциплинарную или административную ответственность в соответствии с действующим зако- нодательством; в) за совершение, преступлений - уголовную ответственность в соот- ветствии с действующим законодательством; г) за причиненный материальный ущерб - материальную ответствен- ность в соответствии с действующим законодательством. III. Льготы и гарантии сотрудникам органов внутренних дел 21. Лицам среднего, старшего и высшего начальствующего состава мо- гут быть компенсированы затраты, на строительство и приобретение жилья, в том числе кооперативного, в зависимости от отношения к службой выслу- ги лет в органах внутренних дел: до 10 лет- 35% стоимости от 10 лет до 15 лет- 50% стоимости свыше 15 лет-75% стоимости. 22. Сотрудники органов внутренних дел обеспечиваются правом сана- торного и курортного лечения. Стоимость путевки выдается один раз в год в размере; месячного денежного содержания, а одному из членов семьи в размере 50% независимо от фактического пребывания в здравнице. 23. Лицам аттестованного состава, имеющим право на пенсию по выс- луге лет и продолжающим работать, производится доплата в размере 50% суммы пенсии, положенной на момент выплаты основного денежного содержа- ния. 24. При уходе в очередной трудовой отпуск аттестованным сотрудни- кам органов внутренних дел выплачивается единовременное пособие в раз- мере четырехкратного денежного содержания по должности. IV. Назначение на должность и перемещение по службе 25. Должности, подлежащие замещению лицами аттестованного состава, и соответствующие этим должностям звания определяются перечнями, ут- вержденными Министром внутренних дел Кыргызской Республики. 26. Подбор, расстановка кадров, обеспечение качественной укомплек- тованности должностей, аттестованного состава органов внутренних дел является одной из обязанностей руководителей всех степеней. Назначение на штатные должности аттестованного состава и перемеще- ние по службу производится прямыми начальниками в соответствии с их компетенцией, определяемой Министром внутренних дел Кыргызской Респуб- лики. 27. Перемещение по службе лиц аттестованного состава производится: а) на вышестоящие должности - в порядке продвижения по службе; б) на равные должности - в связи с проведением организацион- но-штатных мероприятий, для более, целесообразного использования по специальности либо с учетом опыта работы, по личной просьбе, а лиц офи- церского состава также в связи с заменой в местностях с установленными сроками службы; в) в связи с поступлением на учебу в системе Министерства внутрен- них дел Кыргызской Республики или других государств с освобождением от занимаемой должности, а также при назначении на должность после оконча- ния учебы; г) на нижестоящие должности - при сокращении штатов; при невозможности перемещения на разную должность и с согласия ли- ца аттестованного состава; по состоянию здоровья в соответствии с постановлением военно-вра- чебной комиссии и с их согласия; по личной просьбе; по служебному несоответствию в аттестационном порядке; в порядке дисциплинарного взыскания в соответствии с Дисциплинар- ным уставом органов внутренних дел. Понижение в должности в порядке дисциплинарного взыскания произво- дится начальником, которому такое право предоставлено Дисциплинарным уставом органов внутренних дел. Перемещение лиц офицерского состава на нижестоящую должность при сокращении штатов, по состоянию здоровья производится прямыми начальни- ками в пределах предоставляемых им прав при условии, если нет возмож- ности для назначения на равную должность. 28. В приказе по личному составу о перемещении на равную или ни- жестоящую должность указывается основание перемещения. 29. Лица начальствующего состава, перемещенные по службе, подлежат откомандированию к новому месту службы после сдачи дел и должности, но не позднее месячного срока со дня получения органом внутренних дел при- каза или письменного извещения о перемещении по службе, кроме случаев, когда данное лицо находится в очередном отпуске или на излечении. V. Присвоение званий, понижение в званиях, лишение званий 30. Для лиц аттестованного состава органов внутренних дел Кыргызс- кой Республики действующим законодательством установлены и присваива- ются следующие специальные звания: Рядовой состав: рядовой милиции, ря- довой внутренней службы Младший начальствующий состав: младший сержант милиции; младший сержант внутренней службы; сержант милиции; сержант внутренней службы; старший сержант милиции; старший сержант внутреннем службы; старшина милиции; старшина внутренней службы; прапорщик милиции; прапорщик внутренней службы; старший прапорщик милиции; старший прапорщик внутренней службы; Средний начальствующий состав; младший лейтенант милиции; младший лейтенант внутренней службы; лейтенант милиции; лейтенант внутренней службы; старший лейтенант милиции; старший лейтенант внутренней службы; капитан милиции; капитан внутренней службы. Старший начальствующий состав: майор милиции; майор внутренней службы; подполковник милиции; подполковник внутренней службы; полковник милиции; полковник внутренней службы. Высший начальствующий состав: генерал-майор милиций; генерал-майор внутренней службы; генерал-лейтенант милиции; генерал-лейтенант внутренней службы; генерал-полковник милиции; генерал-полковник внутренней службы. 31. Звания аттестованного состава до полковника милиции, полковни- ка внутренней службы включительно присваиваются в порядке, определяемом Министром внутренних дел Кыргызской Республики. Звания высшего началь- ствующего состава присваиваются Президентом Кыргызской 2Республики. 32. Первые звания среднего и старшего начальствующего состава присваиваются в порядке, определяемом Министром внутренних дел Кыргызс- кой Республики, с зачислением в кадры МВД республики. Курсантам, награжденным за время учебы в высших учебных заведениях МВД Кыргызской Республики и равнозначных учебных заведениях других государств государственными наградами или получившим после их око- нчания диплом "с отличием", занесенным на "Доску почета" высших уче- бных заведений МВД Кыргызской Республик и равнозначных учебных заведе- ниях других государств , присваивается первичное специальное офице- рское звание на одну ступень выше установленного. Курсантам, допустившим грубое нарушение дисциплины за время учебы в высших учебных заведениях МВД Кыргызской Республик и равнозначных учебных заведениях других госу- дарств , но оставленным в рядах органов внутренних дел, может присваивается после их окончания первичное специальное офицерское звание на одну ступень ниже установленного. Лицам профессорско-преподавательского состава учебных заведений МВД, принимаемым на службу в органы внутренних дел и имеющим ученые степени или ученые звания, первые специальные звания присваиваются по решению Министра внутренних дел: кандидатам наук, доцентам - не ниже капитана милиции, капитана внутренней службы; докторам наук, профессо- рам - не ниже майора милиции, майора внутренней службы. 33. Очередные звания лицам начальствующего состава присваиваются в последовательном порядке при положительной аттестации, соответствии очередного звания званию, предусмотренному по занимаемой должности, и по истечении установленного срока выслуги в предыдущем звании. Очередные звания среднего и старшего начальствующего состава прис- ваиваются: до капитана милиции, капитана внутренней службы включительно - на- чальниками УВД областей и гор. Бишкека, высших учебных заведений МВД Кыргызской Республики; майоров милиции, майоров внутренней службы, подполковников мили- ции, подполковников внутренней службы, полковников милиции, полковников внутренней службы - Министром внутренних дел Кыргызской Республики. 34. Звания рядового состава и первые звания младшего начальствую- щего состава присваиваются лицам, имеющим возраст не более 30 лет, а первые звания офицерского состава - лицам, как правило, не старше 35 лет. 35. Сроки выслуги в званиях младшего начальствующего состава уста- навливаются следующие: - в звании младшего сержанта милиции, младшего сержанта внутренней службы, сержанта милиции, сержанта внутренней службы - 1 год - в звании старшего сержанта милиции, старшего сержанта внутренней службы - 2 года - в звании старшины милиций, старшины внутренней, службы - 3 года - в звании прапорщика милиции, прапорщика внутренней службы - 4 года Сроки выслуги лет в званиях рядового, старшего прапорщика милиции, старшего прапорщика внутренней службы не устанавливаются. 36.Лицам аттестованного состава, переведенным из одной службы (подразделения) в другую, для личного состава которой установлены иные звания, такие звания присваиваются в порядке, определяемом статьями 30 и 33 настоящего Положения. При этом новое звание не должно быть ниже имевшегося звания. 37. Лица офицерского состава запаса после назначения их на долж- ности среднего, старшего и высшего начальствующего состава зачисляются в кадры Министерства внутренних дел Кыргызской Республики с присвоением званий, соответствующих имеющимся у них воинским званиям. Первое звание им может быть присвоено на одну ступень выше имеюще- гося у них воинского звания, если ко дню зачисления в кадры они выслу- жили в период прохождения воинской службы или находясь в запасе уста- новленные сроки и присвоенных им воинских званиях. 38. Сроки выслуги в званиях лиц офицерского состава устанавливают- ся следующие: - в звании младшего лейтенанта милиции, младшего лейтенанта внут- ренней службы - 1 год; - в звании лейтенанта милиции, лейтенанта внутренней службы - 2 года; - в звании старшего лейтенанта милиции, старшего лейтенанта внут- ренней службы - 3 года; - в звании капитана милиции, капитана внутренней службы - 3 года; - в звании майора милиции, майора внутренней службы - 3 года; - в звании подполковника милиции, подполковника внутренней службы - 4 года; Сроки выслуги в званиях полковника милиции, полковника внутренней службы и выше не устанавливаются. Для лиц офицерского состава, окончивших высшие учебные заведения Министерства внутренних дел Кыргызской Республики и равнозначные учебные заведения других государств, а также других органов исполнительной власти Кыргызской Республики, срок выслуги лет в звании лейтенанта милиции или лейтенанта внутренней службы устанавливается 1 год; Срок выслуги в звании исчисляется со дня подписания приказа о присвоении этого звания. Время пребывания лица начальствующего состава в сниженном звании в срок выслуги в восстановленном звании не засчиты- вается. 39. За раскрытие особо тяжких преступлений и проявленные при этом мужество и самоотверженные действия аттестованному составу могут быть присвоены очередные звания по истечении не менее половины установленно- го срока выслуги в предыдущем звании, то есть досрочно, или по истече- нии полутора сроков в предыдущем звании на одну ступень выше звания, предусмотренного по занимаемой штатной должности: званий младшего начальствующего состава - начальниками, которым предоставлено право присвоения этих званий; званий среднего и старшего начальствующего состава - Министром внутренних дел Кыргызской Республики. Присвоение званий досрочно или на одну ступень выше специального звания, предусмотренного по занимаемой штатной должности, производится один раз за весь период службы в органах внутренних дел. Одновременно присвоение званий по этим основаниям не допускается, за исключением случаев, когда присвоение производит Президент Кыргызской Республики. 40. Лицам офицерского состава, имеющим 20-летнюю и более выслугу, учитываемую при назначении пенсии, выслужившим установленный срок в присвоенном звании и положительно аттестованным, очередное звание до подполковника милиции, подполковника внутренней службы включительно мо- жет быть присвоено Министром внутренних дел одновременно с увольнением их со службы по возрасту или болезни независимо от звания, предусмот- ренного по занимаемой штатной должности. 41. Очередные звания лицам среднего и старшего начальствующего состава - слушателям учебных заведений и адъюнктам присваиваются во время учебы - при соответствии очередного звания по штатной должности, которую они занимали до поступления на учебу, без изменения звания (по- вышения или понижения) по этой должности, внесенного после поступления на учебу; по окончании учебного заведения (адъюнктуры) - при соответс- твии очередного звания по штатной должности, на которую лица среднего и старшего начальствующего состава назначаются по окончании учебы 42. Лица рядового и начальствующего состава представляются к прис- воению очередных званий непосредственными начальниками. Представление к присвоению очередных званий лиц аттестованного состава, имеющих дисциплинарные взыскания (кроме объявленных устно), не производится до их снятия в установленном порядке. 43. Понижение в звании на одну ступень лиц младшего начальствующе- го состава может производиться как мера дисциплинарного взыскания реше- нием прямых начальников, которым это право представлено Дисциплинарным уставом органов внутренних дел, а лиц офицерского состава - решением Министра внутренних дел. Лица, пониженные в звании, восстанавливаются в прежнем звании не ранее чем через год со дня понижения при положительной аттестации неза- висимо от занимаемой штатной должности приказами начальников, принявших решение о понижении в звании, им равных и выше. До восстановления в прежнем звании и присвоении им очередного звания повторное понижение в звании не допускается. Лица высшего начальствующего состава могут быть понижены в звани- ях, а в последующем восстановлены в званиях в соответствии с действую- щим законодательством. 44. Лица аттестованного состава могут быть лишены званий: рядового и младшего начальствующего состава - по приговору суда, а также в по- рядке, установленном Министром внутренних дел Кыргызской Республики; среднего и старшего начальствующего состава - по приговору суда либо по решению Министра внутренних дел: высшего начальствующего состава - в соответствии с действующим за- конодательством. VI. Аттестация 45. В целях совершенствования деятельности органов внутренних дел, повышения эффективности их работы, улучшения подбора, расстановки и воспитания кадров, стимулирования роста профессионального мастерства и квалификации, инициативы, творческой активности и ответственности ра- ботников за порученное дело производится аттестация лиц рядового и на- чальствующего состава. При аттестации всесторонне оцениваются их деловые, профессиональ- ные, моральные и личные качества, уровень культуры и способность рабо- тать с людьми, делаются выводы о соответствии занимаемой должности и даются рекомендации о дальнейшей службе. 46. Аттестация лиц среднего, старшего и высшего начальствующего состава производится каждый раз по истечении четырех лет, а лиц рядово- го и младшего начальствующего состава - трех лет службы в органах внут- ренних дел. Слушатели (адъюнкты) и курсанты учебных заведений Министерства внутренних дел Кыргызской Республики и равнозначных учебных заведений других государств аттестуются по окончании учебных заведений (адъюнктуры). По решению Министра .внутренних дел Кыргызской Республики, а по органам внутренних дел - решениями начальников УВД областей и г. Бишке- ка, БВШ аттестация всего рядового и начальствующего состава или его от- дельных категорий может производиться и в другие сроки. 47. Порядок подготовки и проведения аттестации рядового и началь- ствующего состава, реализации аттестационных выводов и рекомендаций, а также рассмотрения жалоб на нарушение порядка аттестации и необъектив- ность определяется Министром внутренних дел Кыргызской Республики. VII. Отпуска 48. Лицам рядового и начальствующего состава органов внутренних дел предоставляются отпуска: а) очередные; б) краткосрочные; в) по болезни; г) каникулярные и по окончании учебного заведения Министерства внутренних дел Кыргызской Республики и других государств; д) дополнительные (за исполнение обязанностей во вредных условиях или за особый характер службы (социальные) в связи с материнством и уходом за детьми, творческие и в связи с обучением. Продолжительность отпусков исчисляется в сутках. Праздничные дни, установленные законодательством нерабочими днями, при определении длительности отпусков не учитываются. При переносе выходных дней в связи с праздничными датами в масшта- бах всей республики эти дни присоединяются к очередному отпуску. 49. Очередные отпуска предоставляются лицам аттестованного состава в зависимости от выслуги лет (в календарном исчислении), учитываемой при назначении пенсии, по линии Министерства внутренних дел Кыргызской Республики: а) имеющим выслугу менее 10 лет- на срок 30 суток ежегодно; б) имеющим выслугу от 10 до 15 лет - на срок 35 суток ежегодно; в) имеющим выслугу от 15 до 20 лет, а также ученую степень канди- дата наук, ученое звание доцента, почетное звание заслуженного деятеля Кыргызской Республики независимо от выслуги лет - на срок 40 суток еже- годно; г) имеющим выслугу 20 лет и более, а также ученую степень доктора наук, ученое звание профессора, независимо от выслуги лет - на срок 45 суток ежегодно. По желанию сотрудника очередной отпуск может быть разделен на две части, при этом одна часть отпуска должна быть не менее 10 суток. Де- нежные средства для проезда к месту проведения отпуска и обратно, а также время на путь следования предоставляется только на одну часть от- пуска. Очередные отпуска продолжительностью 45 суток предоставляются так- же лицам аттестованного состава, проходящим службу в высокогорных мест- ностях (на высоте 1500 метров и выше), независимо от выслуги лет. Перечни местностей с неблагоприятными климатическими условиями, в которых служба аттестованному составу засчитывается в выслугу лет для назначения пенсии на льготных условиях и дает право на очередные отпус- ка продолжительностью 45 суток, утверждаются Правительством Кыргызской Республики. 50. По решению Министра внутренних дел Кыргызской Республики, а по органам внутренних дел - по решениям начальников УВД, им равных и выше, в исключительных случаях могут предоставляться очередные отпуска про- должительностью 45 суток лицам аттестованного состава, нуждающимся в удлиненном отдыхе в связи с особо сложными условиями службы или при чрезвычайных обстоятельствах. 51. Лицам аттестованного состава, обучающимся в учебных заведениях Министерства внутренних дел Кыргызской Республики по очной форме обуче- ния, предоставляются следующие отпуска: а) зимний каникулярный отпуск - в соответствии с учебным планом, но не менее 7 суток; б) летний каникулярный отпуск - продолжительностью 30 суток; в) по окончании учебного заведения Министерства внутренних дел республики - продолжительностью, установленной статьей 49 настоящего Положения. Этот отпуск должен быть им предоставлен до направления к месту прохождения службы. Курсантам и слушателям, имеющим учебную задолженность, каникуляр- ные отпуска предоставляются после ее ликвидации в пределах сроков про- ведения отпусков, установленных учебными программами. При этом летний каникулярный отпуск должен предоставляться продолжительностью не менее 15 суток. 52. Лицам аттестованного состава, имеющим право в год поступления на службу в органы внутренних дел на отпуск продолжительностью 10 суток и более, выдаются денежные средства для проезда к месту проведения от- пуска и обратно, а также предоставляется сверх отпуска время на путь следования. Отпуск продолжительностью менее 10 суток по желанию лица аттестованного состава может быть предоставлен одновременно с очередным отпуском в следующем году. Лицам, принятым на службу в органы внутренних дел непосредственно по окончании высших или средних специальных заведений других министерс- тв и госкомитетов отпуск предоставляется продолжительностью 30 суток. 53. Отзыв лиц рядового и начальствующего состава из очередных от- пусков, как правило, не допускается. В случае крайней служебной необхо- димости возможен отзыв из очередного отпуска с письменного разрешения прямого начальника - от начальника управления внутренних дел области, города, ему равных и выше. При отзыве из очередного отпуска неиспользо- ванная его часть предоставляется, как правило, в текущем году. Если не- использованная часть отпуска составляет 10 суток и более, лицам рядово- го и начальствующего состава выдаются проездные документы для проезда к месту проведения отпуска и обратно и предоставляется сверх отпуска вре- мя на путь следования. По желанию лица аттестованного состава неисполь- зованная часть отпуска может быть присоединена к очередному отпуску за следующий год. 54. Лицам аттестованного состава, увольняемым из органов внутрен- них дел по возрасту, болезни, ограниченному состоянию здоровья или сок- ращению штатов, в году увольнения, по их желанию, предоставляется оче- редной отпуск на срок, установленный статьей 49 настоящего Положения. Лицам аттестованного состава (кроме лиц, указанных в части первой настоящей статьи), уволенным из органов внутренних дел, за неиспользо- ванный в году увольнения очередной отпуск выплачивается денежная ком- пенсация пропорционально прослуженному в этом году времени. 55. Краткосрочные отпуска лицам аттестованного состава предостав- ляются для решения неотложных социально-бытовых вопросов, прежде всего связанных с охраной здоровья. выполнением родственного долга, а также по другим уважительным причинам продолжительностью до 10 суток. Крат- косрочный отпуск в счет очередного отпуска не засчитывается. 56. Отпуск по болезни личному составу предоставляется на основании постановления военно-врачебной комиссии и в порядке, определяемом Ми- нистром внутренних дел Кыргызской Республики. 57. Дополнительный отпуск за исполнение обязанностей во вредных условиях определяется применительно к продолжительности отпуска, уста- новленной для аналогичной категории рабочих и служащих. Дополнительный отпуск за особый характер службы предоставляется продолжительностью до 15 суток для восстановления профессиональной ра- ботоспособности личного состава, служба которого связана с повышенным нервным, эмоциональным, умственным и физическим напряжением. Порядок и условия предоставления дополнительных отпусков устанав- ливаются Министром внутренних дел Кыргызской Республики. 58. Продолжительность, условия предоставления и оплата социальных отпусков устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Кыр- гызской Республики. Социальные отпуска предоставляются сверх очередного отпуска. VIII. Увольнение со службы 59. Увольнение лиц аттестованного состава со службы производится: а) в запас (с постановкой на воинский учет), если увольняемые дос- тигли предельного возраста, установленного Законом Кыргызской Республи- ки "О всеобщей воинской обязанности" для состояния в запасе лиц, имею- щих соответствующие воинские звания, или признаны военно-врачебными комиссиями негодными по состоянию здоровья к военной службе с исключе- нием с воинского учета. 60. Лица рядового и младшего начальствующего состава увольняются со службы в запас (с постановкой на воинский учет): а) по возрасту, достигнув установленного для них статьей 6 настоя- щего Положения возраста; б) по болезни- на основании постановления военно-врачебной комис- сии о негодности к военной службе в мирное время (в военное время - ог- раниченной годности второй степени); в) по ограниченному состоянию здоровья - на основании постановле- ния военно-врачебной комиссии об ограниченной годности к службе, невоз- можности по состоянию здоровья исполнять обязанности по занимаемой должности и отсутствия возможности перемещения по службе на должность, обязанности по которой он может исполнять с учетом состоянии здоровья; г) по окончанию срока контракта, если он не будет продлен; д) по служебному несоответствию в аттестационном порядке; е) за нарушение дисциплины в соответствии с Дисциплинарным уставом органов внутренних дел; ж) по личной просьбе; з) по сокращению штатов - при невозможности использования на служ- бе в связи с сокращением штатов или организационными мероприятиями; 61. Лица среднего, старшего и высшего начальствующего состава увольняются со службы в запас (с постановкой на воинский учет): а) по возрасту, достигнув установленного для них статьей 6 настоя- щего Положения возраста; б) по болезни - на основании постановления военно-врачебной комис- сии о негодности к военной службе в мирное время (в военное время - ог- раниченной годности второй степени); в) по ограниченному состоянию здоровья - на основании постановле- ния военно-врачебной комиссии об ограниченной годности к службе, невоз- можности по состоянию здоровья исполнять обязанности по занимаемой должности и отсутствия возможности перемещения по службе на должность, обязанности по которой он может исполнять с учетом состояния здоровья; г) по сокращению штатов - при невозможности использования на служ- бе в связи с сокращениям штатов или организационными мероприятиями; д) по служебному несоответствию в аттестационном порядке; е) по личной просьбе: ж) в связи с переводом в установленном порядке на работу в другие министерства, госкомитеты и административные ведомства. 62. Лица аттестованного состава увольняются со службы в отставку с исключением с воинского учета: а) по возрасту, достигнув предельного возраста, установленного За- коном "О всеобщей воинской обязанности" для состояния в запасе лиц, имеющих соответствующие воинские звания; б) по болезни - на основания постановления военно-врачебной комис- сии и негодности к военной службе с исключением с воинского учета. 63. Лица аттестованного состава, совершившие проступки, дискреди- тирующие звания рядового и начальствующего состава, увольняются со службы. 64. Увольняемое лицо и предстоящем увольнении, за исключением увольнения, предусмотренного статьей 59 настоящего Положения, ставится в известность соответствующими начальниками не позднее чем за два меся- ца перед представлением к увольнению. Лицо, изъявившее желание уволить- ся со службы по личной просьбе, предупреждает прямого начальника орга- на внутренних дел о принятом им решении не позднее двух месяцев до пла- нируемого дня увольнения, о чем подает по команде рапорт. 65. Увольнение со службы рядового и младшего начальствующего сос- тава производится начальниками, которым это право предоставлено Минист- ром внутренних дел Кыргызской Республики. 66. Увольнение лиц среднего, старшего и высшего начальствующего состава в запас и отставку производится в порядке, определяемом Минист- ром внутренних дел Кыргызской Республики. 67. Лицам среднего и старшего начальствующего состава, кроме лиц офицерского состава милиции, безупречно прослужившим в органах внутрен- них дел и на военной службе, при увольнении в запас или отставку по возрасту приказами начальников, осуществляющих увольнение, может пре- доставляться право ношения установленной формы одежды. Этими же началь- никами могут быть лишены права ношения установленной формы одежды лица, осужденные за совершенные преступления или совершившие проступки и действия, порочащие органы внутренних дел. 68. Лица аттестованного состава, умершие, погибшие, признанные безвестно отсутствующими, а также лишенные звания, исключаются из спис- ков аттестованного состава Министерства внутренних дел Кыргызской Рес- публики в порядке, определяемом Министром внутренних дел. 69. После увольнения из органов внутренних дел лица аттестованного состава ставятся военными комиссариатами на воинский учет. 70. Порядок прохождения службы лицами рядового и начальствующего состава органов внутренних дел в военное время определяется законода- тельством Кыргызской Республики. IX. Особенности прохождения службы отдельными категориями лиц аттестованного состава 71. Сотрудники органов внутренних дел, избранные депутатами Зако- нодательного собрания Жогорку Кенеша Кыргызской Республики, назначенные на должности в Администрацию Президента Кыргызской Республики и в Аппа- рат Премьер-министра Кыргызской Республики, откомандировываются на срок их полномочия с оставлением в кадрах Министерства внутренних дел Кыр- гызской Республики. Прикомандирование оформляется приказами Министра внутренних дел Кыргызской Республики. Лицам рядового и начальствующего состава - народным депутатам, прикомандированным к кенешам, Администрации Президента Кыргызской Рес- публики, Аппарату Премьер-министра Кыргызской Республики составлением в кадрах Министерства внутренних дел Кыргызской Республики, выплачивается заработная плата в размере, устанавливаемом соответствующим кенешам, Администрации Президента Кыргызской Республики, Аппарату Премьер-ми- нистра Кыргызской Республики . Если заработная плата, выплачиваемая ке- нешем, Администрации Президента Кыргызской Республики, Аппарату Премь- ер-министра Кыргызской Республики, окажется меньше денежного содержа- ния, получаемого до прикомандирования (с учетом повышения после прико- мандирования), соответствующая разница выплачивается кенешем, Админист- рации Президента Кыргызской Республики, Аппарату Премьер-министра Кыр- гызской Республики. По окончании срока службы, работы в Законодательном собрании Жо- горку Кенеша Кыргызской Республики, Администрации Президента Кыргызской Республики, Аппарате Премьер-министра Кыргызской Республики откоманди- рованные сотрудники прибывают в распоряжения Министерства внутренних дел Кыргызской Республики и подлежат трудоустройству на ранее занимае- мые либо равнозначные должности которые они занимали до их откомандиро- вания в высшие органы государственной власти и управления. Очередные звания офицерского состава - народным депутатам, прико- мандированным к кенешам, Администрации Президента Кыргызской Республи- ки, Аппарату Премьер-министра Кыргызской Республики с оставлением в кадрах Министерства внутренних дел Кыргызской Республики, присваиваются в порядке, установленном статьями раздела V настоящего Положения. Присвоение очередного звания офицерского состава до полковника ми- лиции, полковника внутренней службы включительно производятся по исте- чении установленного срока выслуги в присвоенном звании при соответс- твии звания па последней штатной должности, которую они занимали до прикомандирования к кенешам, Администрации Президента Кыргызской Рес- публики, Аппарату Премьер-министра Кыргызской Республики, без учета из- менения звания в штате по этой должности, внесенного после прикоманди- рования. 72. Аттестация лиц рядового и начальствующего состава- народных депутатов, прикомандированных к кенешам с оставлением в кадрах Минис- терства внутренних дел Кыргызской Республики, не производится. 73. В таком же порядке и на тех же условиях производится прикоман- дирование лиц аттестованного состава органов внутренних дел, избранных на другие выборные должности, включая Центральный Совет "Динамо", об- ластные и г. Бишкека советы "Динамо", учредителем которых является МВД Кыргызской Республики. 74. За прикомандированными сотрудниками органов внутренних дел и их семьями сохраняются права, льготы и преимущества, установленные действующим законодательством для сотрудников органов внутренних дел и их семей. 75. Перевод лиц среднего, старшего и высшего начальствующего сос- тава органов внутренних дел в Вооруженные Силы, войска и органы Комите- та по национальной безопасности. Национальную гвардию, войска гражданс- кой обороны, внутренние войска, а также в другие военизированные форми- рования на действительную военную службу может производиться в персо- нальном порядке по согласованию с соответствующим военным ведомством с учетом желания лиц офицерского состава и оформляется приказами Министра внутренних дел Кыргызской Республики, а по органам внутренних дел об- ластей и г. Бишкека - начальниками управлений внутренних дел областей и г. Бишкека. X. Погребение сотрудников органов внутренних дел 76. Погребение сотрудников органов внутренних дел, погибших (умер- ших) в связи с осуществлением ими законной служебной деятельности или умерших после окончания службы вследствие ранения, контузии , заболева- ния, полученных в период прохождения службы, а также погребение сотруд- ников, прослуживших в органах внутренних дел более 20 лет (в календар- ном исчислении), осуществляется за счет средств, выделяемых на финанси- рование органов внутренних дел, и организуется начальниками соответс- твующих органов внутренних дел. Порядок отдания почестей при погребений сотрудников органов внут- ренних дел определяется Министром внутренних дел Кыргызской Республики. Утверждена постановлением Правительства Кыргызской Республики от 18 июля 1994 года N 530 ПРИСЯГА рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Кыргызской Республики Я, Ф.И.О. \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_, гражданин Кыргызской Республики, поступая на государственную службу в органы внутренних дел, принимая Присягу на верность моему народу, торжественно клянусь: неукоснительно руководствоваться требованиями законов Кыргызской Республики и указов Президента Кыргызской Республики; не щадя жизни, защищать права, свободы, законные интересы граждан от преступных и иных противоправных посягательств; соблюдать законность, быть честным, бдительным сотрудником, прояв- лять уважение к личности, хранить государственную и служебную тайну; добросовестно выполнять служебный долг и возложенные на меня обя- занности. В случае нарушения мной Присяги пусть меня постигнет наказание по всей строгости законов Кыргызской Республики. \_\_\_\_ \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_ 1994 года \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_ подпись