ПОЛОЖЕНИЕ об образовании и использовании фонда материального поощрения и социального развития Государственной финансовой инспекции при Правительстве Кыргызской Республики (Утверждено постановлением Правительства Кыргызской Республики)

УТРАТИЛО СИЛУ

в соответствии с постановлением Правительства КР

от 26 июня 1998 года N 393

Утверждено

постановлением Правительства

Кыргызской Республики

от 6 февраля 1997 года N 61

ПОЛОЖЕНИЕ

об образовании и использовании фонда материального

поощрения и социального развития Государственной финансовой

инспекции при Правительстве Кыргызской Республики

(В редакции постановления Правительства КР от

1 сентября 1997 года N 498)

I. Общие положения

1. В соответствии с Положением о Государственной финансовой

инспекции при Правительстве Кыргызской Республики, утвержденным

постановлением Правительства Кыргызской Республики от 8 октября 1996

года N 469 "Вопросы Государственной финансовой инспекции при

Правительстве Кыргызской Республики", предусмотрено создание фонда

материального поощрения и социального развития государственных

финансовых инспекций.

2. Фонд материального поощрения и социального развития создается в

целях заинтересованности работников органов Государственной

финансовой инспекции в улучшении качества и усилении действенности

ревизий и проверок, а также их социальной защищенности.

II. Источники и порядок образования фонда

3. Фонд образуется за счет:

- 30 процентов от взысканных сумм, недостач, растрат, хищений

денежных средств, товарно-материальных ценностей, и незаконных

расходов с виновных лиц, а также выявленных дополнительных доходов,

наложенных штрафов и других санкций, за нарушения налогового

законодательства, выявленные ревизиями и проверками органов

государственных финансовых инспекций;

- в размере 10 процентов от взысканных сумм с предприятий,

организаций, учреждений за завышение цен, нецелевое использование

бюджетных ассигнований и другие нарушения, выявленные ревизиями и

проверками Государственной финансовой инспекции при Правительстве

Кыргызской Республики и ее органами на местах.

4. Для зачисления средств в фонды материального поощрения и

социального развития, государственные финансовые инспекции всех

уровней открывают в учреждениях банков текущие счета по специальным

средствам.

III. Порядок использования фондов

5. Средства фонда государственных финансовых инспекций

направляются на следующие мероприятия:

- проведение централизованных мероприятий по развитию и укреплению

материально-технической базы органов Госфининспекции

(приобретение компьютерной, множительной и вычислительной техники,

средств связи, транспортных средств и запасных частей к ним,

приобретение инвентаря и оборудования, изготовление бланков учета и

отчетности и др.);

- организацию и проведение учебы по повышению квалификации

госфининспекторов;

- оказание временной финансовой помощи подведомственным

госфининспекциям;

- единовременное премирование работников за выявление и взыскание

растрат, хищений, незаконных расходов и дополнительных доходов

бюджета и других финансовых нарушений:

- текущее премирование работников госфининспекций по результатам

работы;

- оказание материальной помощи работникам для лечебных целей при

уходе в трудовой отпуск;

- оказание материальной помощи работникам при уходе на пенсию;

- оказание при необходимости безвозмездной финансовой помощи

профсоюзным организациям госфининспекций для проведения социально-

культурных и других мероприятий;

- возмещение расходов по использованию личных автомашин в

служебных целях согласно существующим нормативным актам;

- оплата расходов по аренде помещений, возмещение командировочных,

представительских и других расходов при отсутствии и нехватке

бюджетных ассигнований по смете расходов;

- удешевление путевок в оздоровительные учреждения в зависимости

от трудового вклада и стажа работы;

- социально-культурные мероприятия, проведение семинаров и

совещаний, на благотворительные цели;

- долевое участие в строительстве жилья и оздоровительных

учреждений, приобретение жилья, капремонт служебного помещения,

автотранспорта, оплату арендной платы и другие расходы по улучшению

условий труда и быта;

- единовременное оказание материальной помощи работникам, а также

пенсионерам, ранее работавшим в контрольно-ревизионной службе Минфина

и Госфининспекции республики;

- организацию встреч иностранных гостей, оплату командировочных

расходов при выезде за границу по обмену опытом работы и на

повышение квалификации, а также на другие расходы, не предусмотренные

сметой;

- оплата проезда на общественном транспорте внутри города, района

сотрудников органов Государственной финансовой инспекции при

Правительстве Кыргызской Республики и частичная компенсация расходов

на питание;

- установление надбавок к должностным окладам отдельных

сотрудников за выполнение особо важной работы и проявление творческой

и профессиональной инициативы.

6. Конкретные размеры направлений и использования средств фонда

материального поощрения и социального развития устанавливаются

Государственной финансовой инспекцией при Правительстве Кыргызской

Республики.

7. Госфининспекция при Правительстве Кыргызской Республики

устанавливает порядок учета, распределения и представления

отчетности по средствам, аккумулируемым в фонде материального

поощрения и социального развития, и осуществляет контроль за

правильностью их использования.