# Статья 32. Правовое положение государственного служащего при ликвидации или реорганизации государственного

- Документ: [Закон «О государственной службе»](https://aqlex.ai/doc/295)
- Место в документе: Раздел V
- Полное наименование: Закон КР от 30 ноября 1999 года №132 "О государственной службе"
- Вид акта: Закон
- Номер: 132
- Дата принятия: 30.11.1999
- Статус: Утратила силу
- Редакция от: 11.08.2004
- Основание утраты силы: [Закон КР от 11 августа 2004 года № 114 "О государственной службе"](https://aqlex.ai/doc/1513)
- Язык текста: русский
- Страница на aqlex: <https://aqlex.ai/doc/295/st-32>
- Официальный источник: <https://cbd.minjust.gov.kg/4-281/edition/282306/ru>

> Текст приведён по редакции от 11.08.2004 по данным официального источника. Это не юридическая консультация: для юридически значимых действий сверяйтесь с официальной публикацией.
>
> Как ссылаться: Закон «О государственной службе», Статья 32 (ред. от 11.08.2004) - https://aqlex.ai/doc/295/st-32

---

органа

При ликвидации (реорганизации) государственного органа, сокращении

его штата государственному служащему должна быть предложена другая

работа в пределах соответствующей категории должностей с учетом его

профессии и квалификации. При согласии увольняемого государственного

служащего ему предоставляется другая должность нижестоящей

категории с сохранением средней заработной платы по прежнему месту

работы на все время работы на новой должности. В случае отказа от

предложенной должности или отсутствия указанной должности

государственный служащий увольняется.

При увольнении в связи с ликвидацией, реорганизацией или

сокращением штата государственному служащему в случае отказа от

предложенной работы выплачиваются:

1) выходное пособие, определенное путем умножения одной четвертой

среднего месячного размера оплаты труда на количество полных лет

работы в данном государственном органе, но не ниже трех

среднемесячных заработных плат по ранее занимаемой должности.

Данная норма не распространяется на государственных служащих

пенсионного возраста;

2) средняя заработная плата по ранее занимаемой должности в

течение трех месяцев при условии, если государственный служащий в

течение 10 дней после увольнения зарегистрировался в службе занятости

в качестве лица, ищущего работу.

---

Предыдущая статья: [Статья 31](https://aqlex.ai/doc/295/st-31)  
Следующая статья: [Статья 33](https://aqlex.ai/doc/295/st-33)
