Статья 211. Доказательства ответственности работодателя за причиненный вред
Действует · Редакция от 28.07.2026 · Глава 21
Вопрос по статье 211?Сверьте ответ чат-бота со статьёй 211
ИИ ответит по тексту законаИИ ответит по действующей редакции · бесплатно
40 ответов ИИ в месяц - бесплатно. Банковская карта не нужна.
1. Доказательством ответственности работодателя за причиненный вред и его вины служат:
1) акт комиссии о расследовании несчастного случая на производстве;
2) акт о несчастном случае на производстве формы Н-1 ("профессиональном заболевании");
3) приговор, решение суда, постановление прокурора;
4) заключение органов государственного контроля и надзора или технической инспекции труда профсоюзов;
5) медицинское заключение о профессиональном заболевании;
6) показания свидетелей;
7) другие документы.
2. В случае возникновения спора или отказа работодателя в выплате возмещения вреда работнику решение принимается в досудебном порядке, а в случае отсутствия согласия - в судебном порядке.
Текст статьи приведён по редакции от 28.07.2026. Для юридически значимых действий сверяйтесь с официальной публикацией.
Остались вопросы по статье 211?
Спросите ИИ - он ответит по тексту закона и покажет нужные статьи.
40 ответов ИИ в месяц - бесплатно. Банковская карта не нужна.
Встроить статью на свой сайт
Виджет показывает действующую редакцию статьи и обновляется вместе с ней. Вставьте код в HTML своей страницы:
<iframe src="https://aqlex.ai/embed/doc/230021083/st-211" title="Статья 211 - Трудовой кодекс Кыргызской Республики (aqlex)" width="100%" height="480" style="border:1px solid #e3e5e8;border-radius:8px" loading="lazy"></iframe>