# Распоряжение Правительства КР от 11 ноября 2013 года № 448-р (Об утверждении Государственного заказа на обучение государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики на 2014 год) - Полное наименование: Распоряжение Правительства КР от 11 ноября 2013 года № 448-р (Об утверждении Государственного заказа на обучение государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики на 2014 год) - Вид акта: Распоряжение - Номер: 448-р - Дата принятия: 11.11.2013 - Статус: Утратил силу - Редакция от: 11.11.2013 - Язык текста: русский - Страница на aqlex: - Официальный источник: - Текст на другом языке (Markdown): > Текст приведён по редакции от 11.11.2013 по данным официального источника. Это не юридическая консультация: для юридически значимых действий сверяйтесь с официальной публикацией. > > Как ссылаться: Распоряжение Правительства КР от 11 ноября 2013 года № 448-р (Об утверждении Государственного заказа на обучение государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики на 2014 год) (ред. от 11.11.2013) - https://aqlex.ai/doc/210056 --- УТРАТИЛО СИЛУ в соответствии с распоряжением Кабинета Министров КР от 11 февраля 2022 года № 57-р ПРАВИТЕЛЬСТВО КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ РАСПОРЯЖЕНИЕ от 11 ноября 2013 года № 448-р В соответствии с законами Кыргызской Республики "О государственной службе" и "О муниципальной службе", а также принимая во внимание Программу развития системы обучения государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики на 2013-2017 годы, утвержденную Указом Президента Кыргызской Республики от 12 июля 2013 года № 162, в целях совершенствования системы обучения и обеспечения высококвалифицированными кадрами: 1. Утвердить прилагаемый Государственный заказ на обучение государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики на 2014 год (далее - Государственный заказ). 2. Министерству финансов Кыргызской Республики обеспечить финансирование Государственной кадровой службы Кыргызской Республики для реализации Государственного заказа. 3. Рекомендовать Государственной кадровой службе Кыргызской Республики: - совместно с Академией государственного управления при Президенте Кыргызской Республики и другими заинтересованными государственными органами в месячный срок разработать и внести на рассмотрение Правительства Кыргызской Республики проект Положения о Государственном заказе на обучение государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики; - провести конкурсный отбор среди высших образовательных организаций для реализации Государственного заказа; - с начала реализации Государственного заказа проводить постоянный мониторинг процесса и качества обучения государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики. 4. Министерству образования и науки Кыргызской Республики привлечь региональные государственные вузы к участию в конкурсе по реализации Государственного заказа. 5. Государственным органам и органам местного самоуправления Кыргызской Республики (по согласованию) по уведомлению Государственной кадровой службы Кыргызской Республики обеспечить направление государственных и муниципальных служащих на курсы повышения квалификации в соответствии с программами обучения. 6. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на отдел государственного управления и кадровой работы Аппарата Правительства Кыргызской Республики. Премьер-министр Ж.Ж. Сатыбалдиев Утвержден распоряжением Правительства Кыргызской Республики от 11 ноября 2013 года № 448-р ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЗАКАЗ на обучение государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики на 2014 год № Тематика курсов Контингент обучающихся Количество обучающихся Количество часов г.Бишкек, Чуйская область г.Ош, Ошская область Баткенская область Джалал-Абадская область Иссык-Кульская область Нарынская область Таласская область 1 Курсы для тренеров, обучающих государственных и муниципальных служащих: Тренеры, преподаватели региональных вузов, привлекаемые к обучению государственных и муниципальных служащих 60 - государственное управление в Кыргызской Республике; 40 - государственная служба Кыргызской Республики; 40 - государственные финансы. Финансовые основы местного самоуправления; 40 - документационное обеспечение государственного управления; - управление социально-экономическим развитием регионов; - навыки эффективного управления; - управление персоналом; - управление межэтническими отношениями и межкультурные коммуникации; - стратегическое планирование; - система социальной защиты в Кыргызской Республике 40 2 Государственное управление в Кыргызской Республике: - основы гендерной политики; - основы ораторского искусства; - психология эффективного делового общения; - управление человеческими ресурсами; - стратегическое планирование; - оценка эффективности деятельности государственных служащих; - управление межэтническими отношениями и межкультурные коммуникации; - профессиональная этика и противодействие коррупции; - навыки коммуникаций Статс-секретари и руководители аппаратов государственных органов 50 25 72 3 Государственная служба Кыргызской Республики: - управление персоналом государственного органа; - управление межэтническими отношениями и межкультурные коммуникации; - современные кадровые и информационные технологии по управлению персоналом государственных органов; - организация прохождения государственной службы; - внедрение гендерных подходов в государственную службу; - профессиональная этика и противодействие коррупции; - навыки коммуникаций Сотрудники кадровых служб государственных органов 100 50 20 20 20 20 20 72 4 Государственные финансы: - государственный бюджет и бюджетная система Кыргызской Республики; - новые стандарты организации бухгалтерского учета в бюджетных учреждениях; - бухгалтерский учет 1C; - внешний и внутренний аудит; - оптимизация государственных расходов; - бюджетный учет и отчетность; - процедуры государственных закупок Сотрудники финансовых подразделений государственных органов 100 50 20 20 20 20 20 72 5 Документационное обеспечение государственного управления: - делопроизводство в государственных органах; - законодательное и нормативно-методическое регулирование документационного обеспечения; - работа с жалобами и заявлениями граждан Специалисты (включая главных и ведущих) государственных органов 300 100 50 100 75 50 50 72 6 Курсы повышения ЗУН (знания, умения, навыки): - профессиональная этика и навыки коммуникаций; - подготовка аналитических документов; - разработка нормативных правовых актов, процедуры согласования и внесения на рассмотрение Правительства Кыргызской Республики проектов решений; - тайм-менеджмент; - государственные услуги; - применение информационных технологий Заведующие отделов, специалисты (включая, главных и ведущих) государственных органов 300 100 50 100 75 50 50 72 7 Делопроизводство на государственном языке Руководители структурных подразделений и специалисты (включая главных и ведущих) государственных органов 300 100 50 100 75 50 50 60 8 Навыки эффективного управления: - государственные услуги; - управление межэтническими отношениями и межкультурные коммуникации; - управление персоналом подразделения госоргана; - тайм-менеджмент и делегирование полномочий; - анализ, разработка и реализация государственной политики; - навыки коммуникаций и управление конфликтами; - профессиональная этика и противодействие коррупции; - стратегическое управление Руководители структурных подразделений государственных органов 250 50 20 30 30 20 20 72 9 Основы государственного управления Кыргызской Республики: - система государственного управления в Кыргызской Республике; - система государственной службы в Кыргызской Республике; - система нормативных правовых актов Кыргызской Республики; - делопроизводство в государственных органах управления; - подготовка аналитических документов; - профессиональная этика и навыки коммуникаций Специалисты госорганов, впервые поступившие на государственную службу 50 20 20 20 20 20 20 72 10 Стратегическое планирование и управление персоналом: - основы ораторского искусства; - стратегическое планирование; - управление персоналом; - анализ и разработка государственной политики; - управление проектами и программами развития; - навыки коммуникаций; - управление конфликтами; - профессиональная этика и противодействие коррупции Лица, зачисленные в Национальный резерв кадров государственной службы 25 72 Итого: 3425 1535 495 230 390 315 230 230 11 Муниципальное управление в Кыргызской Республике: - организация деятельности местного кенеша. Взаимодействие и подотчетность перед гражданским сообществом; - роль местных кенешей в управлении муниципальной собственностью и земельными ресурсами; - стратегия развития территорий и роль местных кенешей в процессе планирования; - организационно-правовые основы деятельности местных кенешей; - управление межэтническими отношениями и межкультурные коммуникации; - предоставление услуг на местном уровне Председатели местных кенешей (заместители) 110 90 35 70 60 60 35 72 12 Стратегическое планирование и экономическое развитие регионов: - организация и прохождение муниципальной службы; - система муниципальной службы в Кыргызской Республике; - стратегическое планирование и экономическое развитие территории; - местный бюджет и бюджетный процесс. Местные налоги и сборы; - развитие предпринимательства, привлечение инвестиций, создание рабочих мест; - управление муниципальной собственностью, земельными ресурсами; - управление жилищно-коммунальным хозяйством и предупреждение и ликвидация чрезвычайных ситуаций; - управление межэтническими отношениями и межкультурные коммуникации; - управление конфликтами; - профессиональная этика и противодействие коррупции Главы органов местного самоуправления 110 90 35 70 60 60 35 72 13 Организация деятельности органов местного самоуправления: - организация прохождения муниципальной службы; - система муниципальной службы в Кыргызской Республике; - современные кадровые и информационные технологии по управлению персоналом; - управление межэтническими отношениями и межкультурные коммуникации; - внедрение гендерных подходов в муниципальную службу; - профессиональная этика и противодействие коррупции; - навыки коммуникаций Ответственные секретари органов местного самоуправления 110 90 35 70 60 60 35 72 14 Финансовые основы местного самоуправления: - местный бюджет и бюджетный процесс. Местные налоги и сборы; - финансовый менеджмент; - внешний и внутренний аудит; - бухгалтерский учет; - муниципальные заказы и государственные закупки; - мониторинг местного развития и статистика; - профессиональная этика и противодействие коррупции Начальники ФЭО и специалисты органов местного самоуправления по финансово-экономическим вопросам 75 40 15 40 30 20 20 72 15 Курсы повышения ЗУН (знания, умения, навыки): - профессиональная этика и навыки коммуникаций; - подготовка аналитических документов; - разработка нормативных правовых актов; - тайм-менеджмент; - государственные услуги; - применение информационных технологий Специалисты органов местного самоуправления 300 200 100 200 100 100 75 72 16 Система социальной защиты в Кыргызской Республике: - социальная политика государства; - система социальной защиты в Кыргызской Республике; - социальные услуги; - управление конфликтами; - навыки коммуникаций; - профессиональная этика и противодействие коррупции Специалисты органов местного самоуправления по вопросам социальной защиты 75 40 15 40 30 20 20 72 Итого: 2935 780 550 235 490 340 320 220 Всего: 6360