# Статья 2. Основные понятия, используемые в настоящем Законе - Документ: [Закон «О содействии занятости населения»](https://aqlex.ai/doc/122) - Полное наименование: Закон КР от 27 июля 1998 года №113 "О содействии занятости населения" - Вид акта: Закон - Номер: 113 - Дата принятия: 27.07.1998 - Статус: Утратила силу - Редакция от: 03.08.2015 - Основание утраты силы: [Закон КР от 3 августа 2015 года № 214 "О содействии занятости населения"](https://aqlex.ai/doc/111258) - Последнее изменение: [Закон КР от 28 июня 2003 года № 117 "О внесении изменений и дополнений в Закон Кыргызской Республики "О содействии занятости населения"](https://aqlex.ai/doc/1242) - Изменения статьи: 28.06.2003 [Закон КР от 28 июня 2003 года № 117 "О внесении изменений и дополнений в Закон Кыргызской Республики "О содействии занятости населения"](https://aqlex.ai/doc/1242); 12.04.2003 [Закон КР от 12 апреля 2003 года № 70 "О внесении изменений в закон Кыргызской Республики «О содействии занятости населения»"](https://aqlex.ai/doc/1194) - Сравнение редакций: - Язык текста: русский - Страница на aqlex: - Официальный источник: > Текст приведён по редакции от 03.08.2015 по данным официального источника. Это не юридическая консультация: для юридически значимых действий сверяйтесь с официальной публикацией. > > Как ссылаться: Закон «О содействии занятости населения», Статья 2 (ред. от 03.08.2015) - https://aqlex.ai/doc/122/st-2 --- Безработные граждане - граждане в трудоспособном возрасте, зарегистрированные в органах государственной службы занятости населения как не имеющие работу или деятельность, приравненную к занятости, а также желающие найти работу и готовые приступить к ней. Граждане, ищущие работу - трудоспособные граждане, ищущие (новую) работу и способные приступить к ней. Они могут быть как зарегистрированы, так и не зарегистрированы в органах государственной службы занятости населения в целях поиска подходящей работы. Активные меры содействия занятости населения - меры, призванные содействовать возобновлению занятости безработных граждан и расширению их возможностей трудоустроиться. В число таких мер входят: оказание помощи в поиске работы, профессиональная подготовка и переподготовка безработного населения, содействие самозанятости, поддержка деятельности предприятий малого и среднего бизнеса и других видов инициатив по содействию занятости населения. Социальная поддержка безработных граждан: 1) оказание услуг в содействии занятости населения; 2) выплата государственных пособий по безработице и стипендий при профессиональной подготовке и переподготовке безработных граждан; 3) предоставление финансовой поддержки безработным гражданам, желающим заниматься предпринимательской деятельностью. Базовое пособие по безработице - минимальный размер пособия по безработице, который ежегодно утверждается Законодательным собранием Жогорку Кенеша Кыргызской Республики при утверждении респуб- ликанского бюджета Кыргызской Республики на предстоящий год. Пособие по безработице - гарантированная государством временная материальная поддержка, оказываемая из Фонда содействия занятости и обучения официально зарегистрированным безработным гражданам. Трудовое посредничество-содействие гражданам Кыргызской Республики при трудоустройстве со стороны органов государственной службы занятости населения и иных организаций. Трудовое посредничество предполагает осуществление профессиональной и организационной деятельности, имеющей целью подбор рабочих мест для граждан, ищущих работу (включая безра- ботных). Занятость - это любая непротиворечащая законодательству Кыргызской Республики деятельность граждан, связанная с удовлетворением их личных и общественных потребностей, приносящая им доход (заработок). Временная занятость (работа) - непостоянная работа, выполняемая по договору в течение ограниченного периода времени. Самостоятельная занятость - разновидность предпринимательской деятельности лиц, осуществляющих собственный бизнес и обеспечивающих себя работой. Подходящая работа - работа, которую способен выполнять гражданин, соответствующая полу, образованию, профессиональной подготовке, опыту работы, состоянию здоровья, незначительно удаленная от места жительства (не более одного часа) и гарантирующая заработную плату не ниже официально установленного уровня минимальной заработной платы. Наниматель - организация (юридическое лицо) либо физическое лицо, обеспечивающие граждан рабочими местами. Учебное заведение -организация, имеющая право заниматься обучением населения по направлению органов службы занятости и прошедшая конкурсный отбор на обучение безработных граждан. (В редакции Закона КР от 12 апреля 2003 года №70, 28 июня 2003 года № 117) --- Предыдущая статья: [Статья 1](https://aqlex.ai/doc/122/st-1) Следующая статья: [Статья 3](https://aqlex.ai/doc/122/st-3)