# Статья 16. Уведомление нанимателями о массовых увольнениях - Документ: [Закон «О содействии занятости населения»](https://aqlex.ai/doc/122) - Полное наименование: Закон КР от 27 июля 1998 года №113 "О содействии занятости населения" - Вид акта: Закон - Номер: 113 - Дата принятия: 27.07.1998 - Статус: Утратила силу - Редакция от: 03.08.2015 - Основание утраты силы: [Закон КР от 3 августа 2015 года № 214 "О содействии занятости населения"](https://aqlex.ai/doc/111258) - Последнее изменение: [Закон КР от 28 июня 2003 года № 117 "О внесении изменений и дополнений в Закон Кыргызской Республики "О содействии занятости населения"](https://aqlex.ai/doc/1242) - Сравнение редакций: - Язык текста: русский - Страница на aqlex: - Официальный источник: > Текст приведён по редакции от 03.08.2015 по данным официального источника. Это не юридическая консультация: для юридически значимых действий сверяйтесь с официальной публикацией. > > Как ссылаться: Закон «О содействии занятости населения», Статья 16 (ред. от 03.08.2015) - https://aqlex.ai/doc/122/st-16 --- Наниматели не менее чем за два месяца обязаны представлять в органы государственной службы занятости населения информацию о предстоящих массовых увольнениях (более 20 работающих в течение месяца), числе и категориях работников, которых они могут коснуться, сроках, в течение которых их намечено осуществить. С момента предупреждения об увольнении в связи с ликвидацией, реорганизацией предприятия, прекращения его деятельности и сокращения численности или штата работники имеют право обратиться в органы службы занятости населения с целью обучения, переобучения или повышения квалификации. (В редакции Закона КР от 28 июня 2003 года № 117) --- Предыдущая статья: [Статья 15](https://aqlex.ai/doc/122/st-15) Следующая статья: [Статья 17](https://aqlex.ai/doc/122/st-17)